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初级经济师（人力资源专业）试题库与参考答案

一、单选题（共78题，每题1分，共78分）

1.企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行（）培训和继续教育培训。

A、再就业

B、创业

C、就业前

D、职业技能

正确答案：D

2.下列选项中，不属于员工减压措施的是（）。

A、从企业文化氛围方面帮助员工提高心理保健能力

B、缩短工作时间，降低劳动强度

C、从组织制度、程序方面帮助员工减轻压力，加强过程管理

D、改善组织的工作环境和条件

正确答案：B

3.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）年。

A、5

B、1

C、2

D、3

正确答案：D

4.下列选项中，关于工作分析信息中的工作任务清单的说法，正确的是（）。

A、工作任务清单中的关键工作任务是体力消耗最大的工作任务

B、确定关键工作任务的依据是工作任务的体力消耗和重复性程度

C、部门和部门内的职位都需要确认工作任务清单

D、工作任务的时间消耗是某项工作占月计薪天数的比例

正确答案：C

5.劳动法律关系主体的权利和义务所共同指向的对象，通常称为劳动法律关系的（）。

A、行为

B、财物

C、客体

D、主体

正确答案：C

6.从薪酬的概念中可以看出，薪酬的本质是（）。

A、回报

B、公平的交换或交易

C、货币

D、交换物

正确答案：B

7.张某的月工资收入是4350元，根据国家规定的日工资折算办法，他的日工资是（）元。

A、125

B、208

C、200

D、145

正确答案：C

8.下列选项中，关于薪酬体系设计原则的说法.正确的是（）。

A、员工对薪酬分配的公早感是设计薪酬制度时的首要考虑因素

B、竞争性原则体现企业的薪酬成本应得到有效控制

C、经济性原则体现企业的薪酬标准要有一定的吸引力

D、隐性报酬原则体现物质对员工的激励效用会逐渐递増

正确答案：A

9.劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的()的关系。

A、雇用与被雇用

B、劳动与报酬

C、劳动权利与义务

D、责任与义务

正确答案：C

10.()是对工作行为以及工作结果的一种反映，也是员工内在素质和潜能的一种体现。

A、绩效管理

B、绩效

C、绩效计划

D、绩效考核

正确答案：B

11.下列关于劳务派遣说法错误的是（）。

A、劳动者与劳务派遣机构之间无须签订劳动合同

B、劳务派遣机构从事劳动力租赁业务

C、劳务派遣机构在国外称为临时就业服务机构

D、我国的劳务派遣是自20世纪90年代末兴起的

正确答案：A

12.下列选项中，关于工作分析的说法，正确的是（）。

A、工作分析可以用来确定工作的职责以及所需的知识和技能

B、工作分析可以用来确定工作的相对价值

C、工作分析是将任务组合成一套完整的工作方案，重新确定工作的内容和流程安排

D、工作分析的目的是排除工作中不合理和不经济的因素，提高系统的工作效率

正确答案：A

13.西奥多.舒尔茨开创的（）改变了传统经济学将人作为一种附属于资本的次要生产要素看待的错误思想。

A、生产要素理论

B、企业资源基础理论

C、人际关系学说

D、人力资本投资理论

正确答案：D

14.工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是（）。

A、工作挑战性越大，员工的满意度越高

B、工作挑战性越小，员工的满意度越高

C、工作挑战性适中，员工的满意度最高

D、工作挑战性越小，员工的满意度越低

正确答案：C

15.如果由你来负责工作分析的实施，你首先应该（）。

A、搜集工作分析的信息

B、编写工作说明书和工作规范

C、建立目标导向的工作分析系统

D、选择有代表性的工作进行分析

正确答案：C

16.与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是（）。

A、招聘成本低

B、往往能够获得大量求职者的回应

C、猎头公司推荐的人才素质较高

D、猎头公司推荐的人员通常是劳动力市场上需求过剩的人员

正确答案：C

17.下列选项中，关于薪酬分类的说法，正确的是（）。

A、直接经济报酬包括工资、薪金和保险等

B、带薪休假属于直接经济报酬

C、非经济薪酬包括工作特征和工作环境

D、晋升机会属于间接经济报酬

正确答案：C

18.方法研宄是一种寻找最经济和最合理的工作程序和操作方法的管理技术，下列选项中，不属于方法研宄内容的是（）。

A、作业分析

B、标准资料分析

C、动作分析

D、过程分析

正确答案：B

19.下列选项中，关于工作分析方法中的观察法的说法，正确的是（）。

A、观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

B、观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

C、观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求

D、观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作

正确答案：C

20.下列关于试用期的说法，正确的是（）。

A、同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期

B、劳动者