简易临时劳动合同模板7篇.docx

简易临时劳动合同模板7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

乙方（劳动者）：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本简易临时劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本合同为简易临时劳动合同，期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意按甲方工作需要，在XX岗位工作，乙方的工作职责详见岗位说明书。

2.甲方因工作需要，可以调整乙方的工作岗位，但应提前告知乙方，并协商一致。

3.乙方的工作地点为甲方公司所在地，甲方因工作需要，可以变更乙方的工作地点，但应提前告知乙方，并协商一致。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的岗位特点，规定乙方的工作时间为每天XX小时，每周工作XX天，加班加点应按国家规定执行。具体工作时间可由甲方根据实际情况安排。

2.甲方因工作需要，可以变更乙方的工作时间，但应提前告知乙方，并协商一致。

3.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假权利。甲方因工作需要，可按照国家有关规定安排乙方加班或延长工作时间，但应提前告知乙方，并协商一致。

四、劳动报酬

1.根据国家和当地有关规定，乙方的工资按甲方依法制定的薪酬制度执行。乙方的工资为每月XX元人民币（税前），甲方因工作需要，可以调整乙方的工资，但应提前告知乙方，并协商一致。

2.甲方应按时以货币形式向乙方支付工资报酬，每月XX日为发薪日。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

3.乙方在试用期的工资为每月XX元人民币（税前），试用期满后，根据乙方的表现和实际工作能力，甲方可以调整乙方的工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应按照国家和地方的规定，向乙方支付各种福利费用。具体费用包括住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。具体标准按甲方制定的相关制度执行。

3.乙方因病或非因工负伤期间，甲方应按照国家和地方的规定，向乙方支付病假工资或疾病救济费。具体标准按甲方制定的相关制度执行。

4.乙方在合同期内因工负伤或死亡的，甲方应按照国家和地方的规定，向乙方或其亲属支付工伤保险待遇或死亡待遇。具体标准按甲方制定的相关制度执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。具体用品和工具应按照甲方制定的相关制度执行。

2.甲方应按照国家和地方的规定，对乙方进行职业病防治教育和培训。具体内容和形式应按照甲方制定的相关制度执行。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和职业卫生要求，防止职业病和其他事故的发生。对于因违反安全操作规程而造成的损失和后果，乙方应承担相应责任。

4.甲方应对乙方定期进行健康检查，并建立健康档案。对于发现患有职业病的乙方，甲方应按照国家和地方的规定，给予相应的治疗和保障。具体措施应按照甲方制定的相关制度执行。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同内容应符合法律法规的规定，并经双方签字确认后生效。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）法律、行政法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因不可抗力致使劳动合同不能履行的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

4.在合同期内，如因机构调整或工作需要，甲方可以安排乙方从事其他岗位的工作

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本简易临时劳动合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月