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餐馆承包合同2024年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1承包方名称、地址、法定代表人

1.2经营方名称、地址、法定代表人

1.3合同签订时间、地点

2.经营范围及经营期限

2.1经营范围

2.2经营期限

3.经营地点及设施

3.1经营地点

3.2经营设施

4.经营费用及支付方式

4.1经营费用构成

4.2支付方式及时间

5.费用结算及账目管理

5.1费用结算方式

5.2账目管理

6.人员管理

6.1人员配置

6.2人员待遇

6.3人员培训

7.经营风险承担

7.1风险识别

7.2风险承担

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

9.合同解除条件及程序

9.1解除条件

9.2解除程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

12.合同附件

12.1附件一：经营场地租赁协议

12.2附件二：人员配置表

12.3附件三：其他相关文件

13.合同其他约定

13.1合同解释

13.2合同修订

13.3合同争议处理

14.合同签订及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1承包方名称：餐饮管理有限公司

1.2承包方地址：省市区路号

1.3承包方法定代表人：

1.4经营方名称：餐饮管理有限公司

1.5经营方地址：省市区路号

1.6经营方法定代表人：

1.7合同签订时间：2024年3月1日

1.8合同签订地点：省市区路号

2.经营范围及经营期限

2.1经营范围：主营中式餐饮、茶饮、咖啡及简餐等。

2.2经营期限：自2024年3月1日起至2029年2月28日止。

3.经营地点及设施

3.1经营地点：省市区路号

3.2经营设施：包括但不限于厨房、餐厅、卫生间、收银台等。

4.经营费用及支付方式

4.1经营费用构成：包括但不限于租金、水电费、食材采购费、人工费、设备折旧费等。

4.2支付方式及时间：每月5日前支付上月费用，逾期未支付按日计收违约金。

5.费用结算及账目管理

5.1费用结算方式：每月结算一次，双方共同核对无误后，由经营方出具费用结算单。

5.2账目管理：双方各派一名财务人员负责账目管理，确保账目清晰、准确。

6.人员管理

6.1人员配置：经营方需配置不少于20名员工，包括厨师、服务员、收银员等。

6.2人员待遇：按国家规定及行业标准执行，提供社会保险、节假日休息等福利。

6.3人员培训：经营方负责对新员工进行岗前培训，提高员工综合素质。

7.经营风险承担

7.1风险识别：双方共同识别经营过程中可能出现的风险，如食品安全、消防安全等。

7.2风险承担：如发生风险事件，双方应立即采取措施，降低损失，共同承担风险责任。

8.违约责任

8.1违约情形

8.1.1承包方未按时缴纳租金或经营费用；

8.1.2经营方未按合同规定提供合格的经营场所；

8.1.3经营方未按合同规定提供设施设备，影响正常经营；

8.1.4双方违反合同约定，造成对方经济损失；

8.1.5任何一方未履行合同规定的其他义务。

8.2违约责任

8.2.1违约方应承担对方因此遭受的直接经济损失；

8.2.2违约方应向对方支付合同总额的5%作为违约金；

8.2.3因违约导致合同解除的，违约方应赔偿对方因此遭受的全部损失。

9.合同解除条件及程序

9.1解除条件

9.1.1合同约定的经营期限届满；

9.1.2双方协商一致解除合同；

9.1.3出现不可抗力，导致合同无法履行；

9.1.4一方严重违约，另一方提出解除合同。

9.2解除程序

9.2.1提出解除合同的一方应提前30日书面通知对方；

9.2.2双方应就解除合同后的相关事宜进行协商；

9.2.3解除合同后，双方应办理合同终止手续，并处理相关事宜。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决争议；

10.1.2协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。

10.2争议解决机构

10.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.1.1双方代表签字盖章；

11.1.2合同内容符合法律法规；

11.1.3合同已履行报批手续。

11.2合同终止条件

11.2.1经营期限届满；

11.2.2合同解除；

11.2.3合同约定的其他终止条件。

12.合同附件

12.1附件一：经营场地租赁协议

12.2附件二：人员配置表

12.3附件三：其他相关文件

13.合同其他约定

13.1合同解释：本合同未尽事宜，按国家相关法律法规执