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劳务雇佣的简单合同范本8篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务雇佣合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_________工作。

2.乙方的工作内容应符合甲方的业务要求和标准。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵守甲方的规定，具体工作时间安排如下：_________。

2.乙方有权享受法定节假日和甲方规定的其他休息时间。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬应根据其工作岗位、工作内容和甲方规定的其他因素确定。

2.甲方应按时向乙方支付劳动报酬，具体支付时间为每月的_________日。

3.乙方有权享受甲方规定的其他福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方有权享受甲方提供的其他福利待遇，如年终奖、过节费等。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动工具和设备。

3.甲方应定期组织安全生产教育培训，提高乙方的安全生产意识。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得迟到、早退、旷工等。

2.乙方应服从甲方的管理和调度，完成甲方安排的工作任务。

3.甲方有权对乙方进行考勤和奖惩，具体规定如下：_________。

八、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方可协商变更本合同的内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（3）甲方未按时支付劳动报酬的；

（4）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

九、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如有一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任如下：_________。

2.乙方在履行劳动合同过程中，如因个人原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

十、其他约定事项

1.甲乙双方可协商约定其他事项，如必威体育官网网址义务、竞业限制等。具体约定如下：_________。

2.本合同未尽事宜，应按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。如仍有争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务雇佣合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_____小时，每周工作_____天的工作制度。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：_________元/月。甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠。

2.乙方在法定节假日、婚假、产假等休息休假期间，甲方应按规定支付乙方的工资。

3.乙方在工作中表现突出或做出重大贡献的，甲方可给予乙方相应的奖励。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保