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XX消防救援站

2024年“条令纲要学习月”活动总结

为全面贯彻党的二十大精神，忠实践行习近平总书记重要训词精神，夯实整合改革、融合发展期的队伍管理基础，推动队伍正规化建设高质量纵深发展。自开展“条令纲要月”活动以来，XXX消防救援站站根据支队下发的《2024年“条令纲要学习月”活动方案》，结合消防站实际情况，扎实开展“条令纲要学习月”一系列活动，现将活动总结如下：

一、应要做法

（一）统筹规划，动员部署

一是第一时间召开支部会议研究讨论“条令学习月”活动安排，加强统筹规划，细化工作任务，层层动员部署，严密组织实施，加强分类指导，注重跟踪问效，力戒短期行为和形式主义；二是围绕“学、用、纠、比”四个方面，拉单列表、挂图作战，制定活动计划表，着力解决条令意识弱化、队伍形象不佳、执行力不强、依法指导能力不足等短板；三是成立检查小组，通过定时不定时督导检查等形式，检查全员落实“条令学习月”活动各项工作情况，及时了解掌握工作动向和进度。

（二）以考促学，以学促干

一是建立常态化、经常性的条令学习制度，坚持支部班子带头学、干部表率学、党员先锋帮带学，立足现有条件拓宽学习广度，帮助全体人员理清思路、掌握核心；二是灵活运用各类宣传媒介，拓展学习宣传渠道，结合实际、区分层次、突出重点，利用网络阵地，采取线上+线下双“服务器”的方法丰富活动形式，激发人员学习热度热情；三是精心选编条令理论试题，组织全员开展理论考试，通过考试充分检验知识掌握情况，有效提升学习的主动性和积极性，真正达到“以考促学、以学促干、以干践学”的目的，进一步巩固和提升条令理论水平。

（三）加强队列，严抓作风

全面落实好队伍正规化建设，将队列训练、队容风纪检查、内务检查常态化、制度化，狠抓作风纪律养成，切实把队伍正规化落到实处，实现队伍安全稳定的良好格局。加强内部管理，加强对人员仪容仪表、行为举止进行纠察纠治，通过晚点名，查铺查哨、集中点验等工作，及时发现和消除事故苗头和安全隐患，切实保证队伍内部安全稳定。

（四）从“心”出发，筑牢思想

一是及时准确把握人员思想心理和队伍管理形势，通过开展“零距离沟通、心贴心交流”座谈会，解难帮困、消除矛盾，积极构建和谐统一的内部关系；二是着力解决消防救援人员思想上的模糊认识和落实中的行为偏差，深刻理解把握“四句话方针”的实质内涵，进一步强化条令意识、纪律规矩意识、依法治队意识，持之以恒治松、治散、治虚、治软；三是保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，务必弘扬艰苦奋斗的优良传统，坚决杜绝“小富即安”“小胜即满”的思想，永葆“赶考”精神，在新时代创造消防事业新辉煌。

（五）互督互查，消除隐患

一是排查队伍管理漏洞，围绕“人车酒、网电密、黄赌毒、婚恋贷”等重点环节，全力消除内部安全隐患，确保队伍高度安全稳定和集中统一；二是采取自查与互查的方式，重点查摆是否存在有令不行、有禁不止的问题，坚持边学边查边改，对发现的问题逐一制定整改措施，确保队伍正规化建设守正创新、固本拓新；三是落实干部督导帮扶工作，采取跟踪问效、座谈交流、个别谈心等方式方法，督导条令学习月工作完成情况，指导专职站、小型站、消防所三级工作薄弱环节，传教经验方法，解决难点问题。

二、存在不足

通过消防站全体指战员的共同努力，此次“条令学习月”活动进展顺利，取得一定的成效，但通过查摆剖析，也暴露出了三个方面的问题：

一是队伍中仍旧存在思想认识不足，活动参与度不高的现象，影响了活动开展的进程，队伍中存在“上热下冷”问题，以为条令学习只要过得去就行，思想上存在偏差，没有真正总结条令学习的重要性和必要性；

二是活动中教育管理力度不够，活动教育作用发挥不明显，个别指战员自觉性不强。如个人队容风纪、内务卫生，往往是在干部的督促下才能较好完成；个别人员参加集体活动时存在敷衍了事，效果不明显；

三是个别指战员对活动开展广度、深度不够，活动形势虽然多样，但相较于预期效果仍存在差距，如对学习内容掌握不够全面牢固，理解不够透彻，导致在日常生活和管理中实际运用较为生涩，没能达到预期的效果。

三、整改措施

一是要提高思想认识，狠抓工作落实。结合当前队伍思想状况，组织召开专题形势分析会，定时开展自查自纠，加强谈心谈话，进一步强化指战员条令意识和纪律规矩意识，把抓责任落实放在队伍管理教育中的首位。

二是要加大教育管理力度，抓好经常性检查督导，将“两个《条令》”落实到日常工作的全过程，重点落实内务卫生检查、队容风纪检查、晚点名等一日生活制度并常态化开展，促使指战员提高自律性和自觉性。

三是要加深条令理论学习，常态化开展条令理论考试。重点帮扶“记不牢，学不会”的指战员，促使条令的落实制度化、经常化、日常化、规范化，确保条令学习入脑入心，促进条令学习走深迈实。

XXX消防救援站

2024年4月28日