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2024年安全生产宣传教育工作计划

一、背景和目标

安全生产是公司发展的基石，也是保障员工生命安全和财产安全的重要任务。

为了进一步提升全员的安全意识和安全技能，确保公司的安全生产工作取得持续稳

定的成效，制定本《2024年安全生产宣传教育工作计划》。

本计划的目标是通过有效的宣传教育措施，提高员工的安全意识和技能水平，

推动公司的安全文化建设，降低事故发生率，保障员工的身心健康。

二、工作内容

2.1安全宣传活动

1.定期开展安全知识竞赛活动，加强员工对安全知识的了解和掌握。

2.发放安全知识手册和宣传资料，提供多种形式的安全宣传材料。

3.制作安全标语和海报，张贴在公司各个区域，提醒员工时刻保持安全

意识。

4.利用公司内部媒体平台，发布安全宣传文章和故事，增加员工对安全

的关注度和兴趣。

2.2安全培训活动

1.开展定期的安全培训课程，内容涵盖常见事故防范、应急救援知识等。

2.邀请专业的安全培训机构进行培训，提高员工的安全技能和应急处理

能力。

3.定期组织消防演练和逃生演练，增强员工在紧急情况下的应变能力。

4.召开安全经验交流会，分享事故案例和安全管理经验，从他人的教训

中吸取经验教训。

2.3安全奖励机制

1.设立安全优秀员工奖，对在安全工作中表现优异的员工进行表彰和奖

励。

2.建立安全意识考核体系，将安全考核结果作为员工年终绩效考核的重

要参考指标。

3.开展安全月活动，设立安全文化建设专项奖，鼓励员工参与安全文化

建设。

2.4安全督查与整改

1.建立安全督查机制，定期对各个部门的安全工作进行检查和督促整改。

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2.设立安全隐患排查组，定期开展安全隐患排查，及时消除安全隐患。

3.加强对外来承包商的安全管理，建立合作单位安全责任制度。

三、工作推进

1.成立2024年安全生产宣传教育工作小组，明确工作责任和推进计划。

2.制定详细的工作计划和时间表，明确各项任务的具体执行时间和责任

人。

3.建立工作台账，记录工作进展和问题整改情况，及时进行总结和反馈。

四、工作效果评估

1.定期开展安全生产工作效果评估，分析宣传教育的效果和存在的问题。

2.结合员工满意度调查，了解员工对安全宣传教育工作的反馈意见和建

议。

3.根据评估结果，及时调整和改进安全宣传教育工作方案。

五、工作保障

1.确保安全宣传教育工作经费的充足，合理配置宣传教育资源。

2.配备专职的安全宣传教育人员，提供专业的宣传教育支持。

3.加强与相关部门和机构的合作，充分利用外部资源，提升宣传教育的

效果。

六、总结

本《2024年安全生产宣传教育工作计划》旨在通过全员参与的宣传教育活动，

提高员工的安全意识和技能水平，推动公司的安全文化建设。只有全体员工齐心协

力，共同努力，才能在2024年实现公司安全生