护士主动服务意识培训.pptVIP

具备充分的服务知识，掌握了服务技巧，这只是合格服务人员的标准；真正优秀的服务人员一定具有良好的良好的服务意识的培养是从工作中的一点一滴开始的---我们所需要做的，仅仅是比顾客的期望多出一点点。1、思想认识方面将为顾客提供满意服务作为自己的工作目标。时时刻刻思索“我能为顾客做些什么”？行为方面热情、细致、周到我们如何使自己具有良好的“服务意识？自上而下的改进服务?01确工作标准和优质服务的目标?02要了解、理解和尊重客人03转化：是理解和尊重患者重要的方法之一。04有服务对象要一视同仁，就会赢得他们的认可和尊重。05断学习，丰富自己各方面的知识?06重视客户的员工应当受到企业的重视07*我的汇报分六部分。**护士主动服务意识培训四平华正眼科医院李威什么是服务意识二目录为什么要提高服务意识三四注重细节护理提供感动服务五什么是服务一如何提高服务意识务就是在业务范围内，发现顾客的需求并尽可能满足顾客需求，帮助顾客为其提供方便的过程。01服务是一种精神商品02BDAC服务不是“伺候”人。服务是一种表现（美好心灵的外部表现）。对医务人员而言，服务是一种行为（执业行为）。服务是一种努力（因为，服务没有最好，只有更好）。客户对服务质量的感知是什么？:01有形性、用眼睛能构看到的，如环境、服装、硬件设施02可靠性、是指服务机构在服务过程中能履行自己明示或暗示的一切承诺。03反应性、是指服务机构能迅速应对顾客提出的要求、询问及时性、灵活地处理顾客的问题。04保证性、是指服务机构具有能胜任提供服务的能力。05关怀性、是指服务机构能时时为顾客着想，同情客户的处境和困难，给予客户个性化的关注。06（二）服务的特征服务是一个过程，而不仅仅是一次诊疗活动。成功的服务，以建立持久的医患情缘为目标。2、医疗服务包括“三项处理”—人体处理,医护人员面对现场的病人，做适当的处理。01—物的处理,卫技人员对药品、器械、标本、餐饮的处理。尽管病人不一定在场，但服务必须做到快、准、好。02—脑刺激处理,光照、色彩、音响、电子屏幕、预约挂号……033、病人参与度不同，要求也不一样病人高参与度的服务（诊断、治疗、护理），要求医务人员聆听专心、检查细心、解释耐心……01中参与度的服务（划价、交费、取药），病人往往要求快速、准确。02低参与度的服务（叫号、电话挂号、电子查询），病人要求信息准确。03服务像是一台戏，台前、幕后通力合作才能演出一台精彩纷呈的话剧。无论哪个环节出了问题，都将损害医院的整体形象。服务需求包括人文性需求、技术性需求和效益性需求.以餐饮为例：技术性需求：色、香、味俱全人文性需求：吃得开心、过瘾、体面、温馨效益性需求：收费合理23%Option1以产妇为例：以晚期肿瘤患者为例：技术性需求：无痛人文性需求：安详地、体面地走完人生最后一站。效益性需求:费用适宜技术性需求：母子平安人文性需求：愉快、体面、温馨效益性需求:费用适宜30%Option26、服务有三种境界

用手，是机械级的服务用脑，是专家级的服务用心，是大师级的服务010203岗位不同，服务对象不同，服务要求不一样，所以想要知道自己如何更好的服务，需要了解自己的位置。有六种等级的医务人员：01把病人当亲人02把病人当朋友03把病人当熟人04把病人当路人05把病人当有病的人06不把病人当人看07看一下比例，就知道医院的竞争力。08一个好的服务人员要做到：1任何服务从微笑开始2任何时候注意自己的仪容仪表3任何语言都要使用文明用语4任何沟通都要说清楚、听明白5任何情况下不允许说不知道6务意识：??自觉主动做好服务工作的一种观念和愿望，它发自服务人员的内心。服务意识有强烈与淡漠之分，有主动与被动之分。这是认识程度问题，认识深刻就会有强烈的服务意识；服务意识的内涵是：它是发自服务人员内心的；它是服务人员的一种本能和习惯；它是可以通过培养、教育训练形成的。0102全面地认识服务对象?为我发工资的人——我们其实在为客户打工；最重要的人，是我们应该以礼貌和端正的态度给予服务的人。他不仅仅是一个消费者，他是和我们自己一样有血有肉有感情的人。我们为他服务，不是我们给他一种恩惠，而是我们应该履行的职责，并且通过给予他服务的机会使我们的价值得以体现。“服务意识”对于顾客或者我们自己都是至关重要的。010203患者的就医模式发生变化：昔日，病人来“求”医；如今，病人选择医院（医生）（二）服务行业关系