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课程目的：
v让LineManager了解现行法律下有关解聘员工的条款；
v让LineManager清楚解聘员工的相关操作流程；
v明确LineManager的职责，配合好HR部门的工作；
目录
v离职类别
v经济补偿金支付情形
v用人单位不得以提前三十日通知或者额外支付
一个月工资、以及经济性裁员的方式解除劳动
合同的情形
v
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