教师聘用合同一6篇.docx

教师聘用合同一6篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限及聘用期限要求

本合同自签订之日起生效，合同期为XX年，至XXXX年XX月XX日止。聘用期限为自合同签订之日起至本学期结束。期满后视双方意愿和实际情况可续签。

二、工作内容及要求

乙方受聘担任甲方的任课教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、考试等工作。乙方应遵守国家教育教学法规，履行教师职责，关心学生成长，完成教育教学任务。同时，乙方应服从甲方的安排，参加学校各类培训、活动和工作会议等。

三、薪酬待遇及福利

1.薪酬：甲方按照国家相关规定和本合同约定，按月支付乙方工资报酬。具体薪酬标准按照甲方制定的薪酬制度执行。

2.福利：甲方按照国家和地方相关规定为乙方提供社会保险和其他福利待遇。乙方享有法定节假日休息的权利。因工作实际需要的加班和节假日值班按照甲方相关规定执行。

四、违约责任及处理办法

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.若乙方在任职期间出现严重违反职业道德、教育教学法规的行为，甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的法律责任。

3.若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的福利待遇，乙方有权要求甲方支付相应款项并承担相应的违约责任。

五、其他约定事项

1.乙方在本合同履行期间不得擅自离职或从事其他职业。如需请假或离职，应提前向甲方提出申请并获得批准。否则应承担违约责任。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。如需修改合同内容，应经双方协商一致并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同的签订、履行和解释等事宜均适用中华人民共和国的法律。如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日签订地点：____________________签订地点：____________________

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，经甲乙双方协商一致，签订本合同协议。

一、基本情况

甲方聘请乙方为学校的教师，乙方需遵守学校的章程和规章制度，履行教育教学职责，为教育事业发展做出贡献。乙方的基本情况如下：姓名、性别、出生年月、学历、专业、资格等级、身份证号码等。

二、聘用期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，根据双方协商可续签合同。

三、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任教师的职务，负责教育教学工作。

2.乙方的工作地点为甲方所在的学校。

3.乙方应按照甲方的要求，认真履行教育教学职责，完成教育教学任务。

四、薪酬待遇

1.甲方按照国家的有关法规支付乙方的工资和福利待遇。

2.乙方工资和福利待遇按照甲方的薪酬制度执行。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、岗位职责和要求

1.乙方应当遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，认真履行教育教学职责。

2.乙方应当爱岗敬业，关心学生，做到为人师表，文明执教。

3.乙方应当积极参加教育教学改革，不断提高教学质量和水平。

4.乙方应当严格遵守工作纪律和劳动纪律，不迟到、不早退、不旷工。

5.乙方应当服从甲方的管理和安排，完成甲方安排的教育教学任务。

六、双方的权利和义务

1.甲方的权利：对乙方的教育教学工作进行指导、监督、考核；按照国家的有关规定和学校的规章制度对乙方进行管理；根据工作需要，调整乙方的工作岗位。

2.甲方的义务：为乙方提供必要的工作条件和教学环境；按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇；为乙方提供必要的培训和学习机会。

3.乙方的权利：按照国家有关规定享受休假和待遇；参加教育