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企业沙盘采购总监岗位职责（共5篇）

第1篇：采购总监岗位职责

采购总监岗位职责

采购总监隶属于区域经理，采购总监是各部门采购经理的上司，

采购总监岗位职责主要是负责主持采购部的工作，采购总监岗位职责

是要调查公司需要的商品种类，采购总监的岗位职责还有很多，以下

是采购总监岗位职责的具体描述。

1.采购总监负责主持采购部的全面工作，提出与公司相关的采购

计划，上报给总经理，进过总经理审核后，组织实施并要确保各项采

购工作圆满完成。

2.采购总监要调查并研究公司各个部门的商品需求以及商品的销

售情况，要熟悉各种商品相应的供应渠道，了解市场的变化，做到商

场的供需情况心中有数。

3.采购总监工作职责要指导并监督属下开展业务，不断地提高他

们的业务能力，保证达到公司正常的采购量。

4.采购总监负责审核公司各部门呈报的年度采购计划，统筹计划

并确定公司的采购内容，以减少不必要的开支，利用最有效的资金保

证最大限度的供应。

5.采购总监工作职责要求熟悉和掌握公司所需要的各种商品的名

称、型号、规格、用途、单价以及产地，并要检查采购的商品是否符

合产品质量要求，对公司的商品采购和质量负有领导的责任;

6.要负责监督并参与公司大批量的商品订货的业务洽谈，检查合

同的执行程度和落实情况。

7.要按照公司的计划来完成公司分配的关于各种商品的采购任务，

尽量减少不必要的开支，达到最划算的状态。

8.采购总监工作职责要认真的监督并检查各部门的采购主管的采

购进程和控制价格的情况。

9.要监督采购人员有否在采购业务的活动中，有没有严格遵守公

司的各项规章制度，有没有与供货单位建立良好的关系，有没有在公

平互利的原则下进行采购业务。

第2篇：采购总监岗位职责

一、采购总监岗位职责

直接主管：区域经理或地区副总经理

直接部属：各部门采购经理

（一）主要职责

1、在区域经理的领导与授权下，直接负责采购部门的各项工作，

并行使采购总监的职权。

2、在公司总体经营策略指导下，制定符合当地市场需求的营运政

策、客户政策、供应商政策、商品政策、价格政策、包装政策、促销

政策、自有品牌政策等各项经营政策。

3、在遵循公司总体经营策略下，领导采购部门达成公司的业绩及

利润要求。

4、给予采购人员相应的培训。

5、与采购本部及其他地区公司密切沟通与配合。

（二）主要工作项目：

1、制定及督导及各项经营政策及措施的实施。

2、制定并督导各部各月、季、年度各项销售指标的落实，利润及

各项业务指标。

3、协调各部门经理的工作并予以指导。

4、负责各费用支出核准，各项费用预算审定和报批落实。

5、负责监督及检查各采购部门执行岗位工作职责和行为动作规范

的情况。

6、负责中工的考证工作，在授权范围内核定员工的升职、调动、

任免等。

7、定期给予采购人员相应的培训。

二、部门经理（包含经理及副经理）：

●直接主管：采购总监

●直接部属：采购主管

（一）主要职责：

1、对公司分配给本部门的业绩及利润指标进行细化，并进行考核。

2、负责本部门全体商品群商品的品项合理化、数量合理化及品项

选择。

3、负责本部门全体商品价格决定及商品价格形象的维护。

4、制定部门商品促销的政策和每月、每季、每年的促销计划。

5、督导新商品的引入、开发特色商品及供应商。

6、督导滞销商品的淘汰。

7、决定与供应商的合作方式、审核与供应商的交易条件是否有利

于公司运营。

8、负责审核每期快讯商品的所有内容。

9、参与a类供应商的采购，为公司争取最大利益。

10、在采购主管需要支援时予以支援。

11、负责本部门工作计划的制订及组织实施和监督管理。

12、负责部门的全面工作，保证日常工作的正常运作。

13、负责执行采购总监的工作计划。

14、负责采购人员的业务培训和管理。

三、采购主管：

●直接主管：采购经理

●直接部属：采购助理

（一）主要职责

1、负责公司指派商品的企划及业务的拓展工作。