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工作人员聘用合同范本2024年通用
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1.聘用方基本信息
1.2.被聘用方基本信息
2.聘用岗位及职责
2.1.岗位名称
2.2.职责范围
2.3.工作内容
3.聘用期限
3.1.起止时间
3.2.合同续签
4.工作时间与休息休假
4.1.工作时间
4.2.休息日
4.3.休假制度
5.工资待遇
5.1.基本工资
5.2.绩效奖金
5.3.试用期工资
5.4.薪资调整
6.社会保险及住房公积金
6.1.社会保险缴纳
6.2.住房公积金缴纳
7.福利待遇
7.1.带薪年假
7.2.婚假、产假、陪产假等
7.3.其他福利
8.职业培训与发展
8.1.培训机会
8.2.职业晋升
9.必威体育官网网址条款
9.1.必威体育官网网址范围
9.2.必威体育官网网址期限
9.3.违约责任
10.竞业限制
10.1.竞业限制范围
10.2.竞业限制期限
10.3.违约责任
11.违约责任
11.1.被聘用方违约责任
11.2.聘用方违约责任
12.争议解决
12.1.争议解决方式
12.2.争议解决地点
13.合同解除
13.1.合同解除条件
13.2.合同解除程序
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
第一条合同签订双方基本信息
1.1.聘用方基本信息
1.1.1.公司名称：___________
1.1.2.法定代表人：___________
1.1.3.注册地址：___________
1.1.4.联系电话：___________
1.1.5.电子邮箱：___________
1.2.被聘用方基本信息
1.2.1.姓名：___________
1.2.2.性别：___________
1.2.3.出生日期：___________
1.2.4.身份证号码：___________
1.2.5.联系电话：___________
1.2.6.电子邮箱：___________
第二条聘用岗位及职责
2.1.岗位名称：___________
2.2.职责范围：
2.2.1.负责公司___________部门的日常管理工作；
2.2.2.协助部门主管完成部门工作目标；
2.2.3.参与公司项目的策划、实施与监督；
2.3.工作内容：
2.3.1.制定工作计划，确保工作进度；
2.3.2.负责部门内部协调与沟通；
2.3.3.完成上级领导交办的其他工作。
第三条聘用期限
3.1.起止时间：自____年____月____日起至____年____月____日止；
3.2.合同续签：双方协商一致，可以签订续签合同。
第四条工作时间与休息休假
4.1.工作时间：
4.1.1.标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时；
4.1.2.国家法定节假日及公休日按照国家相关规定执行；
4.2.休息日：
4.2.1.每周安排一天休息日，具体休息日由公司根据实际情况安排；
4.3.休假制度：
4.3.1.带薪年假：根据国家相关规定和公司制度执行；
4.3.2.婚假、产假、陪产假等：根据国家相关规定和公司制度执行。
第五条工资待遇
5.1.基本工资：人民币____元/月；
5.2.绩效奖金：根据公司业绩和被聘用方绩效评定，具体金额由公司制定；
5.3.试用期工资：人民币____元/月；
5.4.薪资调整：根据公司薪酬政策及被聘用方工作表现，公司有权对薪资进行调整。
第六条社会保险及住房公积金
6.1.社会保险缴纳：
6.1.1.聘用方依法为被聘用方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；
6.1.2.被聘用方个人缴纳部分由聘用方从工资中代扣代缴；
6.2.住房公积金缴纳：
6.2.1.聘用方依法为被聘用方缴纳住房公积金；
6.2.2.被聘用方个人缴纳部分由聘用方从工资中代扣代缴。
第七条福利待遇
7.1.带薪年假：根据国家相关规定和公司制度执行；
7.2.婚假、产假、陪产假等：根据国家相关规定和公司制度执行；
7.3.其他福利：
7.3.1.依法享受国家规定的节假日及公休日；
7.3.2.依法享受公司规定的带薪休假；
7.3.3.参加公司组织的各类培训、活动。
第八条职业培训与发展
8.1.培训机会
8.1.1.公司将为被聘用方提供与其岗位相关的专业培训；
8.1.2.公司鼓励被聘用方参加外部培训，并承担部分费用；
8.2.职业晋升
8.2.1.公司将为表现优秀的被聘用方提供晋升机会；
8.2.2.被聘用方需通过公司规定的晋升考核。
第九条必威体育官网网址条款
9.1.必威体育官网网址范围
9.1.1.与公司业务相关的技术、商业秘密；
9.1.2.与公
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