地产中介劳动合同协议书(2024版).docxVIP

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

地产中介劳动合同协议书(2024版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方全称

1.2法定代表人或负责人姓名

1.3联系方式

1.4住所地

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.职位及工作内容

3.1职位名称

3.2工作内容

3.3工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3休假制度

5.薪酬及福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险

5.4住房公积金

5.5其他福利待遇

6.劳动保护与职业培训

6.1劳动保护

6.2职业培训

6.3健康检查

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任

7.3违约金

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止程序

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.法律适用

11.1合同签订地

11.2法律适用

12.其他约定事项

12.1双方协商一致的其他事项

12.2其他条款

13.合同生效

13.1合同生效条件

13.2合同生效日期

14.合同附件

14.1附件一:工作职责说明书

14.2附件二:必威体育官网网址协议

14.3附件三:其他相关文件

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方全称

甲方:地产中介有限公司

乙方:X

1.2法定代表人或负责人姓名

甲方法定代表人:

乙方负责人:

1.3联系方式

甲方联系电话:0215678

乙方联系电话:1385678

1.4住所地

甲方住所地:上海市区路号

乙方住所地:上海市区路号

2.合同期限

2.1合同起始日期:2024年1月1日

2.2合同终止日期:2024年12月31日

2.3合同续签条件:根据双方协商一致,合同期满前一个月,如无特殊情况,可续签同等期限。

3.职位及工作内容

3.1职位名称:房地产经纪人

3.2工作内容:

3.2.1负责房地产经纪业务的洽谈、签约、过户等事宜;

3.2.2提供房地产市场信息咨询服务;

3.2.3负责客户关系维护和客户满意度调查;

3.2.4参与公司组织的培训和学习活动。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间:实行标准工时制度,每日工作8小时,每周工作5天,具体工作时间根据甲方工作安排确定。

4.2休息时间:

4.2.1每周休息2天,休息日为周六、周日;

4.2.2法定节假日按照国家规定执行。

4.3休假制度:

4.3.1乙方享有国家法定年休假、病假、事假等休假待遇;

4.3.2乙方根据工作需要,可向甲方申请调休。

5.薪酬及福利待遇

5.1基本工资:每月人民币8000元,按月发放。

5.2绩效奖金:根据乙方完成业绩情况,年终给予一定比例的绩效奖金。

5.3社会保险:甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.4住房公积金:甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.5其他福利待遇:乙方享有公司提供的员工福利,包括节日礼品、生日礼品等。

6.劳动保护与职业培训

6.1劳动保护:甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施,确保乙方在工作和休息期间的安全与健康。

6.2职业培训:甲方每年为乙方提供至少一次职业培训,提升乙方业务能力和综合素质。

6.3健康检查:甲方每年组织乙方进行一次健康检查,确保乙方身体健康。

7.违约责任

7.1违约情形:

7.1.1乙方违反合同约定,擅自离职;

7.1.2乙方在工作中出现重大失误,给甲方造成经济损失;

7.1.3乙方泄露公司商业秘密,给甲方造成经济损失。

7.2违约责任:

7.2.1乙方违反合同约定,擅自离职,应向甲方支付违约金人民币5000元;

7.2.2乙方在工作中出现重大失误,给甲方造成经济损失,应承担相应的赔偿责任;

7.2.3乙方泄露公司商业秘密,给甲方造成经济损失,应承担相应的赔偿责任,并支付违约金人民币10000元。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1乙方提出书面解除合同申请,并经甲方同意;

8.1.2甲方因乙方严重违反合同约定,经书面通知乙方后,乙方未在规定期限内改正;

8.1.3因不可抗力导致合同无法履行;

8.1.4甲方因经营需要,提前一个月书面通知乙方解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1合同期限届满,双方无续签意愿;

8.2.2乙方达到

文档评论(0)

180****2480 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档