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建筑劳务用工合同范本_建筑劳务用工合同样本8篇

篇1

建筑劳务用工合同

甲方（用人单位）：XXX建筑公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXX

性别：XX

年龄：XX岁

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排下从事建筑劳务工作，具体工作内容包括但不限于：施工、装修、维护等建筑相关劳务。

2.工作地点：甲方承接的各类建筑项目现场。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据项目需要，安排乙方的工作时间，确保每周至少休息一日。

2.乙方在法定节假日期间享有休假权利，具体休假时间根据甲方安排执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月XX元，根据项目效益和乙方的工作表现，甲方可给予乙方相应的奖金或补贴。

2.甲方每月XX日以银行转账方式支付乙方上月工资，如遇节假日则提前支付。

3.乙方在试用期内工资按基本工资的XX%发放，试用期满后根据工作表现调整工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方购买工伤保险，费用由甲方承担。

2.乙方患病或非因工负伤，甲方将按照国家相关规定给予医疗期和医疗期工资。

3.乙方因工负伤，甲方将按照国家相关规定给予工伤待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和职业危害防护措施。

2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。

3.甲方定期组织员工进行健康检查，确保乙方的身体健康。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

（4）甲方因经营情况发生重大变化，确需裁减人员的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和职业危害防护的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）乙方的合法权益受到甲方侵害的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。合同期满后，如双方协商一致，可续签劳动合同。

八、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方在签订本合同时，应如实告知自己是否患有疾病或潜在疾病，如有隐瞒，甲方有权解除本合同。

2.乙方在合同期内应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，如有违法违纪行为，将按照国家法律法规和甲方的规定处理。

3.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事建筑劳务用工事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的建筑劳务用工岗位为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为：_________。

2.甲方应保证乙方的休息休假权利，具体安排如下：_________。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。

2.甲方应按月支付乙方的工资，具体支付时间为：_________。

3.甲方应根据乙方的工种、工作量和工作表现