劳务合同范本范文6篇.docx

劳务合同范本范文6篇

篇1

甲方（用人单位）名称：_________

乙方（劳动者）名称：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成相应的工作任务。

2.乙方的工作地点为_________。在合同期间内，甲方可依据经营或生产需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间，每日工作_____小时，每周工作_____天。

2.甲方保证乙方每周至少休息_____天。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

3.法定节假日，甲方应按规定安排乙方休假。

四、劳动报酬

1.甲方应按相关规定和乙方所从事的工作岗位，确定乙方的工资待遇。甲方支付的工资，应按月足额发放给乙方，不得拖欠。

2.甲方可依据经营或生产需要调整乙方的工资待遇。

3.乙方在合同期间内，如有特殊情况需要调整工资待遇的，应与甲方协商并达成一致意见。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件。

2.甲方应按规定为乙方提供必要的劳动防护用品。

3.甲方应按规定对乙方进行安全教育和培训。

4.甲方应按规定为乙方提供必要的职业危害防护条件。

六、社会保险和福利

1.甲方应按相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

3.乙方在合同期间内，如有特殊情况需要调整社会保险和福利待遇的，应与甲方协商并达成一致意见。

七、规章制度和劳动纪律

1.甲方应按规定制定规章制度和劳动纪律。规章制度和劳动纪律作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

2.乙方应遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。如违反规章制度和劳动纪律，甲方有权依据相关规定进行处理。

八、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方在合同期间内，如需变更合同内容，应协商一致并签订书面协议。协议内容应符合相关法律法规的规定。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期间内，如需解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方。如因特殊情况需要立即解除劳动合同的，应与甲方协商并达成一致意见。甲方在合同期间内，如需解除劳动合同，应按规定支付相应的经济补偿金。如因特殊情况需要立即解除劳动合同的，应与乙方协商并达成一致意见。

3.合同期满或双方约定终止合同的情形出现时，本合同即行终止。双方应按规定办理终止合同的相关手续。如有违约行为，违约方应承担相应的违约责任。

九、争议解决

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意在甲方_________部门从事_________岗位（工种）的工作。甲方根据经营情况或行业特点，需要调整乙方工作岗位的，应事先与乙方协商，达成一致后可变更乙方的工作岗位。

（二）乙方的工作地点为_________，甲方根据经营情况或行业特点，需要调整乙方工作地点的，应事先与乙方协商，达成一致后可变更乙方的工作地点。

（三）乙方应按甲方要求的工作内容、工作时间、工作地点及岗位进行工作。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方安排乙方执行_________工作制。甲方可根据工作需要或行业特点对工作时间进行临时调整，但甲方保证乙方每周至少休息_________日。

（二）乙方因工作需要加班的，甲方应依法支付加班费。甲方安排乙方加班，每天不得超过3小时，每月不得超过36小时。

（三）乙方享有国家规定的法定节假日和婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬和保险福利

（一）甲方根据本单位依法制定的工资制度和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。乙方的月劳