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规章制度主要包括:劳动合同治理、工资治理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩,以及其他劳动治理规定。规章制度内容广泛,包括了用人单位经营治理的各个方面。
员工手册是对员工行为的标准,针对人员而定的规章。作业指导,或者说工作流
程标准是针对工作本身的操作制定的。这两个都可以做成小册子,并且都属于规章制度的一局部
公司治理规章制度名目
第一章 总则
其次章 细则
效劳标准
办公秩序
第三章办公礼仪标准第四章责任
第一章总则
第一条为了标准公司内部治理,树立公司整体的良好形象,表达员工安康向上的精神风貌和优秀的职业素养,制造良好的企业文化气氛,特制定本制度。其次条本制度对公司各级各类员工
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