非全日制用工协议书范本7篇.docx

非全日制用工协议书范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系电话：_________

乙方（劳动者）：_________

地址：_________

联系电话：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方愿意接受甲方安排的工作。

2.乙方的工作内容可根据甲方经营情况或乙方能力调整。

三、劳动报酬

1.甲方每月至少支付乙方一次工资，具体工资标准为_________元/月。试用期的工资为_________元/月。

2.甲方支付给乙方的工资为税后工资，甲方负责缴纳乙方的个人所得税。

3.甲方将定期或不定期给乙方发放奖金、福利等，具体的发放形式将由甲方决定。

四、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，遵守甲方的工作流程。2.乙方需保守甲方的商业机密，不得对外泄露任何有关甲方的信息。3.甲方需提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。4.乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的情况，可以提出批评、检举和控告。

五、协议的变更、解除、终止

1.甲乙双方可通过协商变更本协议。2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本协议：*严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；*严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；*被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本协议：*在试用期内；*甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；*甲方未按照本协议约定支付劳动报酬的。4.本协议期满或双方约定终止条件出现，本协议即行终止。

六、双方需要约定的其他事项

1.乙方在甲方工作期间，因工作原因造成的意外伤害或疾病，甲方将按照相关法律规定处理。2.乙方在甲方工作期间，应积极配合甲方的各项安排，按时完成分配的任务。3.乙方离开甲方时，需提前一个月向甲方提交书面辞职报告，并办理相关离职手续。4.双方如有其他未尽事宜，可另行协商补充条款。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：______________________

乙方（员工）：________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就非全日制用工事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事___________________工作，具体工作内容为_____________________。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息时间

鉴于非全日制用工的特殊性，乙方的工作时间由甲乙双方协商确定，平均每日工作不超过_____小时，累计每周工作时间不超过____小时。具体上下班时间和休息时间按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方应当按照国家及地方有关规定，结合本行业的特点和乙方的岗位，确定乙方的劳动报酬。

2.乙方的基本工资为_____元/小时或____元/天。具体报酬标准根据乙方的岗位、工作表现和工作业绩确定。

3.甲方每月___日以货币形式支付乙方工资。工资支付周期最长不得超过___日。支付工资的具体数额以甲方薪资发放表为准。

五、社会保险

甲方应当按照国家和地方有关规定为乙方缴纳工伤保险费。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护