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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

小饭店的劳动合同2024年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同甲方信息

1.2合同乙方信息

2.工作内容与岗位

2.1工作内容描述

2.2岗位职责与权限

3.工作时间与班次

3.1工作时间规定

3.2班次安排与调整

4.工资与福利待遇

4.1工资支付方式与标准

4.2福利待遇

4.3社会保险与住房公积金

5.考勤与请假

5.1考勤制度

5.2请假规定与审批流程

6.培训与职业发展

6.1在职培训

6.2职业发展规划

7.劳动纪律与必威体育官网网址

7.1劳动纪律

7.2必威体育官网网址条款

8.劳动合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

9.违约责任与赔偿

9.1违约责任

9.2赔偿标准

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效与变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更流程

12.合同附件与补充

12.1合同附件

12.2补充条款

13.合同签署与生效日期

13.1合同签署

13.2合同生效日期

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同甲方信息

甲方名称：______餐厅

甲方住所：______市______区______路______号

甲方法定代表人：______

1.2合同乙方信息

乙方姓名：______

乙方性别：______

乙方身份证号码：______

乙方住址：______

2.工作内容与岗位

2.1工作内容描述

乙方在甲方餐厅担任______岗位，具体工作内容如下：

（1）负责餐厅的日常清洁与卫生；

（2）协助厨师准备食材，确保食材新鲜；

（3）负责餐厅的桌椅摆放、餐具清洗与消毒；

（4）负责顾客的接待与服务；

（5）完成甲方安排的其他相关工作。

2.2岗位职责与权限

（1）按时完成工作任务；

（2）保持工作区域的整洁；

（3）维护餐厅的形象和秩序；

（4）确保顾客满意；

（5）服从甲方的管理和调配。

3.工作时间与班次

3.1工作时间规定

乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体班次由甲方根据工作需要安排。

3.2班次安排与调整

甲方可根据工作需要调整乙方的班次，乙方应予以配合。如因特殊情况需调整班次，甲方应提前______天通知乙方。

4.工资与福利待遇

4.1工资支付方式与标准

乙方的基本工资为每月______元，按月支付。甲方根据乙方的实际工作表现给予奖金和提成。

4.2福利待遇

（1）乙方享有国家规定的法定节假日休息；

（2）乙方享有国家规定的年假、病假、产假等；

（3）乙方享有甲方提供的餐费补贴；

（4）乙方享有甲方提供的住宿条件。

5.考勤与请假

5.1考勤制度

乙方应按时参加考勤，不得无故缺勤。甲方将建立考勤制度，对乙方的考勤情况进行记录。

5.2请假规定与审批流程

乙方需请假时，应提前______小时向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可请假。

6.培训与职业发展

6.1在职培训

甲方将为乙方提供必要的在职培训，以提升乙方的业务能力和综合素质。

6.2职业发展规划

甲方将根据乙方的个人情况和公司需求，制定职业发展规划，为乙方的职业发展提供支持。

8.劳动合同解除与终止

8.1合同解除条件

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权解除合同；

（2）乙方因重大过失给甲方造成经济损失，甲方有权解除合同；

（3）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，甲方有权解除合同；

（4）乙方被依法追究刑事责任，甲方有权解除合同。

8.2合同终止条件

（1）合同期限届满，合同自然终止；

（2）乙方达到法定退休年龄或因年龄、身体原因无法继续工作，合同终止；

（3）乙方死亡或失踪，合同终止；

（4）双方协商一致解除合同。

9.违约责任与赔偿

9.1违约责任

（1）乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任；

（2）甲方违反合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的违约责任。

9.2赔偿标准

（1）乙方因违反合同给甲方造成损失的，赔偿金额为实际损失的一倍；

（2）甲方因违反合同给乙方造成损失的，赔偿金额为实际损失的一倍。

10.争议解决

10.1争议解决方式

（1）双方应友好协商解决合同履行过程中的争议；

（2）协商不成时，可向合同履行地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

（1）双方协