- 1、本文档共24页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
聘用合同技术顾问聘用合同范本7篇
篇1
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
甲方系有限责任公司,拥有独立的法人资格,因业务需要,现聘用乙方作为甲方的技术顾问,经双方协商,达成如下协议:
一、聘用期限
本合同的聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容
1.乙方应在甲方的安排下,为甲方提供技术顾问服务。
2.乙方应当为甲方的技术决策、项目管理、技术难题解决等方面提供咨询和指导。
3.乙方应当为甲方提供技术支持,协助甲方解决技术问题。
4.乙方应当为甲方提供技术培训,提高甲方的技术能力和水平。
三、工作条件及待遇
1.甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括办公设备、通讯工具等。
2.甲方应为乙方提供必要的生活保障,包括住宿、餐饮等。
3.乙方在聘用期间享受甲方的福利待遇,包括社会保险、住房公积金等。
4.乙方在聘用期间应享受与甲方员工相同的待遇,包括加班、调休等。
四、必威体育官网网址条款
1.乙方在聘用期间应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
2.乙方在聘用期满后,应对甲方的商业机密和客户信息继续必威体育官网网址,不得泄露给第三方。
3.乙方在聘用期间和期满后,应妥善保管甲方提供的文件和资料,不得遗失或损坏。
五、违约责任
1.甲方如违反本合同的约定,应承担违约责任,赔偿乙方的损失。
2.乙方如违反本合同的约定,应承担违约责任,赔偿甲方的损失。
3.双方如因违约产生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(签字/盖章):_________
乙方(签字/盖章):_________
日期:______年______月______日
篇2
甲方(聘用方):XXXX公司
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方(受聘方):XXXX
性别:XXXX
出生日期:XXXX年XX月XX日
住址:XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,经甲乙双方友好协商,达成以下聘用合同条款,以资共同遵守。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满,经双方协商一致,可以续签。
二、工作内容及要求
1.乙方同意接受甲方聘为技术顾问,并承诺为甲方提供专业的技术支持和咨询服务。
2.乙方的工作内容包括但不限于:
-参与甲方技术项目的咨询和评估;
-提供技术指导和培训;
-协助甲方解决技术难题。
3.乙方应尽职尽责,按照甲方要求完成工作任务,并保证工作的质量和效率。
三、工作时间和地点
1.乙方的工作时间按照甲方的实际需求安排,可能涉及全日制或兼职工作。
2.乙方的工作地点主要为甲方指定的项目现场或远程办公。
四、报酬和支付方式
1.乙方的报酬由基本工资、绩效工资和项目奖金组成,具体数额根据乙方的职务、工作经验和实际工作表现确定。
2.甲方按月支付乙方的工资,工资发放日期为每月的XX日。乙方工资将通过银行转账的方式支付到乙方指定的账户。
3.乙方在完成项目任务后,有权获得相应的项目奖金,具体数额根据项目成果和甲方规定确定。
五、社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费将从乙方的工资中代扣代缴。
2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护措施和福利,包括但不限于工作服、安全帽、劳保鞋等。具体福利措施将根据甲方的规定和乙方的实际需求确定。
六、必威体育官网网址条款
1.乙方应对甲方提供的所有资料和信息必威体育官网网址,不得泄露给外部人员或机构。
2.乙方在任职期间不得从事与甲方业务相竞争的活动。
3.乙方离职后,仍应遵守本合同的必威体育官网网址条款,并不得利用在甲方获得的信息从事任何有损甲方利益的活动。
七、违约责任
1.甲乙双方应严格遵守本合同的各项条款,如一方违约,应承担相应的法律责任。
2.乙方如违反必威体育官网网址条款,应赔偿甲方因此造成的
文档评论(0)