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病区管理质量考核标准
检查标准
分值
扣分标准
1、护士仪表规范,衣帽整洁,佩带发结(网)胸牌,微笑服务;2、语言文明,操作规范,做到“四轻”;热情迎送,体现人文关怀;电话礼仪符合要求;3、上班时间不看与专业无关书籍,无违规违纪现象;病人呼叫时及时到现场。4、认真热情接待各级检查工作人员,不在工作地点大声喧哗;5、接待病人时或操作时不得接手机;解答病人疑问耐心细致。6、护士熟悉制度、职责、常规、工作流程;
10
一项不符合要求扣0.5分
2、保持病区安静、整洁,走廊清洁无杂物;窗帘整齐,病室各项设施完好,无积尘、无蛛网、无痰迹、无异味,摇床柄放置规范;办公室用物定点放置,无非办公用品;治疗室内冰箱定期清理,无私人物品
10
一项不符合要求扣0.5分
3、病区内有安全警示标识;禁止吸烟;禁止使用电热杯、电炉、电饭煲等;更衣室、休息室整洁、舒适;库房整洁、安全。
5
一项不符合要求扣0.5分
4、各项护理标识齐全、醒目(床头卡、一览牌、危重标识、责任护士包干标识等)
5
一项不符合要求扣0。5分
5、严格执行陪伴管理制度;及时发放满意度调查表,工休会每月召开一次有登记;结合满意度调查及工休会情况,对患者提出的问题有分析,有改进措施,并及时上报,设有便民措施和意见簿
10
一项未落实扣0.5分
6、病区有健康教育宣传栏、健康教育宣教资料、健教处方等,并根据专科特点开展多种形式健康教育
5
未落实扣0。5分
7、治疗单、注射单、医嘱转抄及执行流程规范;按规定每日查对医嘱、治疗、给药执行情况,及时记录并签名;护士交接班记录重点突出,记录完整、签名清楚;
5
一项不符合要求扣0.5分
8、病区各类物品、器械、设备帐物相符;急救车管理符合本院规定;特殊物品、药品每班交接有记录;耗材定期清点领取,无浪费过期;护理信息每月统计,护士长月报表及时上报
5
一项不符合要求扣0。5分
9、有护理不良事件登记本,发生缺陷及时记录,每月有讨论分析、总结、改进措施。
10
一项不符合要求扣0。5分
10、教学管理规范,上岗轮岗护士按计划培训考核并记录;实习护士及时落实入科介绍、岗前培训、出科考试及鉴定等。
10
一项不符合要求扣0.5分
11、护士长工按计划完成各类工作;每月组织业务学习、护理查房、护理病例讨论、护理质控检查、医院感染检查各一次有记录;定期组织护士会议、护理质量持续改进专题会、护理安全管理专题会、护理文书书写质量评审等会议并有记录,各种记录规范.按计划落实理论及操作培训及考核。
15
一项未落实扣0。5分
12、保持安全消防通道畅通,各类应急设施处于备用状态,人人会使用。
10
不符合要求扣1分
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