- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
工程劳务派遣合同范本(2024版)
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同定义
1.2合同目的
1.3合同适用范围
2.合同双方信息
2.1派遣方信息
2.2接收方信息
2.3派遣人员信息
3.工作内容
3.1工作概述
3.2工作职责
3.3工作地点
3.4工作时间
4.工作报酬与支付
4.1报酬标准
4.2支付方式
4.3支付时间
4.4付款条件
5.工作条件
5.1工作环境
5.2安全保障
5.3劳动保护
5.4工作资料与工具
6.知识产权与必威体育官网网址
6.1知识产权归属
6.2必威体育官网网址条款
7.违约责任
7.1违约行为
7.2违约责任承担
7.3违约金
8.合同解除
8.1解除条件
8.2解除程序
8.3解除通知
9.合同争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
10.合同生效与终止
10.1生效条件
10.2生效日期
10.3终止条件
10.4终止程序
11.其他约定
11.1不可抗力
11.2通知方式
11.3合同附件
12.合同变更
12.1变更条件
12.2变更程序
12.3变更通知
13.合同附件
13.1附件一:劳务派遣人员名单
13.2附件二:工作计划
13.3附件三:必威体育官网网址协议
14.合同签订与生效
14.1签订日期
14.2生效日期
14.3合同份数
第一部分:合同如下:
1.合同概述
1.1合同定义
1.2合同目的
本合同旨在明确派遣方与接收方之间的权利义务关系,确保派遣人员在接收方工作期间的安全、权益和薪酬得到保障。
1.3合同适用范围
本合同适用于派遣方将其派遣人员派遣至接收方提供劳务服务的各类工程建设项目。
2.合同双方信息
2.1派遣方信息
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
2.2接收方信息
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
2.3派遣人员信息
姓名:____________________
身份证号码:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
联系电话:____________________
工种:____________________
专业技能:____________________
3.工作内容
3.1工作概述
派遣人员应在接收方指定的工程建设项目中,按照双方约定的工作内容提供劳务服务。
3.2工作职责
1.遵守国家法律法规、行业规范和接收方的规章制度;
2.服从接收方的管理和调度;
3.按照要求完成工作任务,确保工作质量;
4.保守接收方的商业秘密。
3.3工作地点
工作地点:____________________
3.4工作时间
工作时间为每日____________________小时,每周____________________天。
4.工作报酬与支付
4.1报酬标准
1.基本工资:____________________元/月;
2.奖金:____________________元/月(根据工作表现及项目效益);
3.社会保险及公积金:____________________元/月(按国家规定比例缴纳)。
4.2支付方式
1.每月____________________日支付上月工资;
2.首次支付工资时间为派遣人员到岗后____________________个工作日。
4.3支付时间
支付时间为每月____________________日。
4.4付款条件
1.派遣人员完成工作任务并经接收方验收合格;
2.派遣方收到接收方提供的付款通知。
5.工作条件
5.1工作环境
接收方应确保派遣人员的工作环境符合国家相关法律法规的要求。
5.2安全保障
1.接收方应确保派遣人员在工作中的人身安全;
2.接收方应配备必要的安全防护设施和用品。
5.3劳动保护
1.接收方应按照国家规定为派遣人员提供劳动保护用品;
2
文档评论(0)