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培训教师聘用合同书(2024版)
本合同目录一览
1.定义和解释
1.1定义
1.2解释
2.合同双方信息
2.1培训教师基本信息
2.2培训机构基本信息
3.聘用期限
3.1起止时间
3.2试用期
4.工作内容
4.1培训课程设计
4.2培训授课
4.3教学资料准备
4.4学生辅导与评估
5.工作地点
5.1培训机构地址
5.2外出授课地点
6.工作时间
6.1工作日
6.2工作时间
6.3加班规定
7.工资待遇
7.1基本工资
7.2奖金及补贴
7.3工资支付方式
7.4工资调整
8.社会保险和福利
8.1社会保险
8.2福利待遇
8.3休假规定
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址信息
9.2必威体育官网网址义务
9.3违约责任
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
10.3解除后的处理
11.违约责任
11.1违约行为
11.2违约责任
11.3违约赔偿
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
12.3争议解决程序
13.其他条款
13.1合同附件
13.2合同变更
13.3合同生效
14.合同签订与生效日期
第一部分：合同如下：
1.定义和解释
1.1定义
1.1.1“培训机构”指本合同中提及的提供培训服务的机构名称及地址。
1.1.2“培训教师”指本合同中提及的接受培训机构聘用的个人，包括姓名、身份证号码及联系方式。
1.1.3“培训课程”指培训机构提供的各类培训项目，包括课程名称、课程内容、课时等。
1.1.4“工作时间”指培训教师按照本合同规定在培训机构内提供培训服务的时间。
1.2解释
1.2.1本合同中未明确定义的术语，应按照国家有关法律法规及行业惯例进行解释。
2.合同双方信息
2.1培训教师基本信息
2.1.1姓名：__________________
2.1.2性别：__________________
2.1.3身份证号码：__________________
2.1.4联系电话：__________________
2.2培训机构基本信息
2.2.1名称：__________________
2.2.2地址：__________________
2.2.3联系电话：__________________
3.聘用期限
3.1起止时间
3.1.1本合同自____年____月____日起生效。
3.1.2本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2试用期
3.2.1本合同包含试用期，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2.2试用期内，培训教师享有本合同约定的除工资以外的所有权利，但培训教师应按照培训机构的要求完成工作任务。
4.工作内容
4.1培训课程设计
4.1.1培训教师负责根据培训机构提供的培训课程大纲和教学资料，设计符合教学要求的课程内容。
4.1.2培训教师需在规定的时间内完成课程设计，并提交给培训机构审核。
4.2培训授课
4.2.1培训教师应按照课程表规定的日期、时间和地点进行授课。
4.2.2培训教师应确保授课质量，遵守教学纪律，维护培训机构声誉。
4.3教学资料准备
4.3.1培训教师需提前准备好授课所需的教材、课件等教学资料。
4.3.2教学资料应符合培训机构的要求，不得有侵权行为。
4.4学生辅导与评估
4.4.1培训教师应关心学生，解答学生在学习过程中遇到的问题。
4.4.2培训教师需定期对学生进行评估，并及时将评估结果反馈给培训机构。
5.工作地点
5.1培训机构地址：__________________
5.2外出授课地点：__________________
6.工作时间
6.1工作日：____日（周一至周五）。
6.2工作时间：上午____时____分至____时____分，下午____时____分至____时____分。
6.3加班规定
6.3.1培训教师需在培训机构规定的工作时间内完成工作任务。
6.3.2如遇特殊情况，经培训机构同意，培训教师可加班，加班工资按国家相关规定支付。
7.工资待遇
7.1基本工资
7.1.1培训教师的基本工资为每月____元。
7.1.2培训教师的基本工资于每月____日前支付。
7.2奖金及补贴
7.2.1培训教师可享有培训机构规定的各类奖金及补贴。
7.2.2奖金及补贴的发放时间及标准由培训机构制定。
7.3工资支付方式
7.3.1培训教师的工资以银行转账方式支付至其指定的账户。
7.3.2培训教师应在签订合同
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