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【管理精品】销售合同管理办法7篇
篇1
第一章总则
第一条为了规范销售合同的管理,明确销售合同的签订、履行、变更和解除等环节的程序和要求,保护当事人的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,制定本办法。
第二条本办法适用于公司销售合同的签订、履行、变更和解除等全过程管理。
第三条公司销售合同的管理应当遵循以下原则:
1.合法性原则:销售合同的签订、履行、变更和解除应当符合法律法规的规定。
2.诚信原则:当事人应当诚实守信,履行自己的义务,不得有欺诈、胁迫等不正当行为。
3.公平原则:销售合同的条款应当公平合理,不得损害任何一方的合法权益。
第二章销售合同的签订
第四条销售合同的签订应当遵循以下程序和要求:
1.合同主体资格审查:签订合同前,应当对对方的主体资格进行审查,确保其具有相应的民事行为能力和民事责任能力。
2.合同条款协商:双方应当就合同条款进行充分协商,确保合同内容真实、合法、有效。
3.合同形式选择:销售合同可以采用书面形式、口头形式或者其他形式,但建议采用书面形式,以便有据可查。
4.合同签订时间:销售合同应当在双方协商一致后及时签订,避免因时间过长而产生的纠纷。
第五条销售合同应当包含以下主要条款:
1.当事人的名称或者姓名、地址、联系方式等基本信息。
2.标的物的名称、规格、型号、数量、质量等基本情况。
3.价款或者报酬及其支付方式、时间、地点等约定。
4.履行期限、地点和方式等约定。
5.违约责任及赔偿方式等约定。
6.解决争议的方式等约定。
第三章销售合同的履行
第六条销售合同的履行应当遵循以下程序和要求:
1.履行主体责任:当事人应当按照合同约定履行自己的义务,确保标的物的质量、数量等符合合同要求。
2.履行过程监督:公司应当对销售合同的履行过程进行监督,确保合同得到全面、合理的履行。
3.履行证据保存:当事人应当妥善保存履行合同的证据,如合同文本、往来邮件、付款凭证等。
4.履行纠纷解决:如出现履行纠纷,当事人应当及时协商解决,协商不成的,可以通过仲裁或诉讼等方式解决。
第四章销售合同的变更和解除
第七条销售合同的变更应当遵循以下程序和要求:
1.变更协商一致:当事人应当就合同变更事项进行充分协商,确保变更后的合同内容真实、合法、有效。
2.变更书面协议:销售合同的变更应当采用书面形式,并加盖公司公章或合同专用章,以确保变更的合法性和有效性。
3.变更登记备案:如变更涉及法律法规规定需要登记备案的,当事人应当按照规定进行登记备案,以确保变更的合法性和有效性。
4.变更纠纷解决:如出现变更纠纷,当事人应当及时协商解决,协商不成的,可以通过仲裁或诉讼等方式解决。
5.解除条件:在以下情况下,当事人可以解除销售合同:经双方协商一致;因不可抗力致使不能实现合同目的;在履行期限届满之前,一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要义务;一方迟延履行主要义务,经催告后在合理期限内仍未履行;一方迟延履行义务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。
篇2
第一章总则
第一条为了规范销售合同管理,防范合同风险,保障公司利益,制定本办法。
第二条本办法适用于公司所有销售合同的签订、履行、变更和解除等环节。
第三条销售合同是公司与客户之间约定权利义务的书面协议,必须遵循法律法规和公平、公正、诚实信用的原则。
第二章销售合同的签订
第四条销售合同的签订必须遵循公司的销售政策和流程,确保合同的合法性和有效性。
第五条在合同签订前,销售部门应与客户进行充分沟通,明确双方的权利和义务,确保合同条款的真实性和准确性。
第六条合同签订后,销售部门应及时将合同信息录入销售管理系统,并确保合同档案的完整性和安全性。
第三章销售合同的履行
第七条销售部门应严格按照合同约定履行义务,确保销售合同的顺利实施。
第八条在合同履行过程中,销售部门应加强与客户的沟通和协作,及时解决合同履行过程中出现的问题。
第九条如因不可抗力或其他原因无法按时履行合同,销售部门应及时向客户说明情况,并协商解决方案。
第四章销售合同的变更和解除
第十条如因市场变化、客户需求或其他原因需要变更或解除销售合同,销售部门应及时与客户协商解决方案。
第十一条在合同变更或解除过程中,销售部门应确保公司利益的最大化,并遵守法律法规和公平
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