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全员聘用合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

乙方（受聘员工）：___________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，经充分协商，就乙方在甲方任职期间的聘用事宜达成以下协议：

一、聘用岗位及职责

（一）聘用岗位：___________________

（二）岗位职责：___________________

（三）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的本职工作，达到规定的工作标准。

二、聘用期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、薪酬与福利

（一）薪酬：甲方根据乙方的工作岗位及工作表现，确定乙方的薪酬标准为每月______元。

（二）福利：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险，并视工作表现给予适当的奖金和福利待遇。

四、工作时间和休息休假

（一）工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，乙方需加班的，应按照国家有关法律法规执行。

（二）休息休假：乙方有权享受国家法定的节假日以及婚假、产假等法定假期。

五、知识产权保护

（一）乙方在甲方任职期间，因履行职务或利用甲方资源所完成的技术成果、创意、设计、作品等，其知识产权归甲方所有。

（二）乙方不得在任职期间或离职后泄露甲方的商业秘密，不得损害甲方的声誉和利益。

六、必威体育官网网址条款

（一）乙方应对甲方的商业机密、技术秘密以及其它不宜公开的信息予以必威体育官网网址。

（二）乙方离职后，仍需对甲方的商业机密、技术秘密以及其它不宜公开的信息进行必威体育官网网址，并不得在离职后一年内从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任

（一）甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照有关法律法规的规定支付违约金。

（二）如因乙方违反本合同的约定，造成甲方损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

八、合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

（二）本合同解除或终止的条件按照国家的法律法规执行。

九、争议解决

因履行本合同发生的争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

（一）本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________身份证号：___________________

日期：______年______月______日日期：______年______月______日

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（员工）：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，共同遵守。

一、聘用合同期限

第一条本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。

第三条乙方的工作地点为___________________________。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方根据乙方岗位性质，按照国家和甲方有关规定安排乙方的工作时间。乙方应服从甲方的安排。

第五条甲方根据工作需要，经与乙方协商同意，可安排乙方加班。甲方按国家有关法律法规支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

第六条甲方按照国家规定和本单位的工资制度，确定并支付乙方的工资。乙方的工资水平不低于当地最低工资标准。甲方应按月支付工资，不得无故拖欠。

五、社会保险和福利待遇

第七条甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受相应的社会保险待遇。甲方可根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

第八条甲方应严格执行劳动保护法规，为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护用品。乙方应严格遵守安全操作规程。因甲方原因导致的安全事故，甲方承担相应责任。

七、必威体育官网网址义务与竞业限制

第九条乙方