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关于饭店用工合同5篇

篇1

甲方（饭店）：XX饭店，地址：XX市XX区XX路XX号，联系方式：XXXX-XXXX-XXXX。

乙方（员工）：XX，性别：男/女，身份证号：XXXX-XXXX-XXXX，联系方式：XXXX-XXXX-XXXX。

鉴于甲方需要雇佣员工从事饭店服务工作，乙方愿意在甲方处工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日。

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日。

3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日。

二、工作内容与地点

1.乙方将在甲方处从事饭店服务工作，具体岗位为服务员/厨师/前台等。

2.工作地点为甲方的饭店，地址详见本合同第一条。

三、工作时间与报酬

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时，具体工作时间根据甲方需要安排。

2.乙方的基本工资为每月XX元，加上绩效工资和奖金等，具体薪资根据甲方制定的薪酬制度执行。

3.甲方将每月XX日通过银行转账方式支付乙方的工资。

四、福利待遇

1.乙方在甲方处工作期间，将享受甲方提供的住宿和餐饮服务。

2.乙方将享受法定节假日的休息和加班工资。

3.甲方将定期组织员工培训和活动，提升员工的工作能力和团队凝聚力。

五、保险与保障

1.甲方将为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险。

2.乙方在甲方处工作期间，如发生意外或疾病，甲方将提供必要的医疗支持。

3.乙方在甲方处工作满一年后，将享受带薪年休假的福利。

六、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。

2.甲方未按时支付乙方的工资或未提供必要的福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金。

3.乙方在甲方处工作期间，如违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权要求乙方承担相应的责任。

七、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。

2.如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.乙方在甲方处工作期间，需遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和调度。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商补充。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。请甲乙双方认真阅读并遵守本合同的各项条款。

篇2

甲方（饭店）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事服务工作达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，每周工作_________天，每周工作时间不超过_________小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。

2.乙方享有岗位津贴、通讯补贴、交通补贴等补贴。

3.乙方加班加点的，甲方应支付加班加点工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方提供的社会保险福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护措施。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，违反本合同约定的，应承担违约责任。

2.甲方未按时支付劳动报酬的，应按应付劳动报酬的百分比向乙方支付违约金。

3.乙方提前解除劳动合同的，应按约定向甲方支付违约金。

4.乙方在合同期内擅自离职的，应按约定向甲方支付违约金。

5.乙方在合同期内泄露甲方商业机密的，应按约定向甲方支付违约金。

6.乙方在合同期内违反甲方规章制度的，应按约定向甲方支付违约金。

7.乙方在合同期内给甲方