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临时工雇佣合同样式7篇

篇1

#甲方（雇主）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本雇佣合同，共同遵守。

#一、合同期限

1.合同有效期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事______岗位工作。

2.乙方的工作地点在______。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周______天工作制，每天工作______小时。具体上下班时间根据实际需要安排。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利。

#四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为______元/月。试用期满后，工资调整至______元/月。

2.甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方工资。

#五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳工伤保险、医疗保险、失业保险、养老保险和生育保险。具体缴费比例和方式按照国家及地方规定执行。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、绩效奖等。

#六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供必要的安全防护措施和设备，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

2.乙方有权拒绝执行甲方安排的可能危害自身安全的任务。

#七、规章制度及纪律要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括考勤制度、请假制度、奖惩制度等。

2.乙方违反甲方规章制度或纪律要求，甲方有权依据相关规定进行处理。

#八、双方约定的其他事项

1.乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务相关的兼职工作。如发现此类情况，甲方有权解除劳动合同。

2.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业机密和客户信息。如违反必威体育官网网址义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

3.双方如因本合同的履行发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决对双方具有法律约束力。

4.本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

5.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.以下空白处供甲乙双方签字或盖章使用：_________。

篇2

甲方（雇佣方）：_____________________

乙方（雇员）：_____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在甲方从事临时工事项，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同期限：自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

2.雇佣期限：乙方在甲方的雇佣期限按照工作需要确定，具体以双方协商为准。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的指示下按时完成分配的工作任务。

2.乙方的工作地点为_____________________。

3.乙方的工作内容、岗位及职责等详见聘用岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。如有需要加班，需经双方协商一致后进行。

2.休息休假：按照国家法定休息日执行，如因工作需要安排加班或调休，双方应事先协商。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：乙方的基本工资为_____元/月，具体根据岗位和工作表现调整。

2.绩效奖金：乙方有机会获得绩效奖金，具体根据工作表现和公司政策执行。

3.福利待遇：乙方享有国家规定的五险一金等相关福利。

五、劳动保护和条件

1.甲方需为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。

六、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应对工作中获取的商业秘密和客户信息承担必威体育官网网址义务。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。

2.合同解