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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

财务人员聘用合同书(2024版)

本合同目录一览

1.1聘用双方基本信息

1.2聘用岗位与职责

1.3聘用期限

1.4薪酬待遇

1.5工作时间与休息休假

1.6考核与晋升

1.7必威体育官网网址协议

1.8竞业限制

1.9劳动合同解除与终止

1.10违约责任

1.11争议解决

1.12其他约定事项

1.13合同生效与修改

1.14合同附件

第一部分：合同如下：

第一条聘用双方基本信息

1.1.1聘用方名称：[公司名称]

1.1.2聘用方住所：[公司住所]

1.1.3聘用方法定代表人：[法定代表人姓名]

1.1.4聘用方联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]

1.2.1受聘人姓名：[受聘人姓名]

1.2.2受聘人性别：[性别]

1.2.3受聘人身份证号码：[身份证号码]

1.2.4受聘人住址：[住址]

1.2.5受聘人联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]

第二条聘用岗位与职责

2.1受聘人被聘用为[公司名称]的[具体岗位]。

2.2受聘人应遵守国家法律法规、公司规章制度及行业规范。

2.3受聘人的主要职责包括：

2.3.1负责公司财务核算、报表编制及分析工作；

2.3.2负责公司资金管理、预算控制及成本核算；

2.3.3负责公司税务筹划及申报工作；

2.3.4负责公司财务档案管理及必威体育官网网址工作；

2.3.5完成公司领导交办的其他相关工作。

第三条聘用期限

3.1本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[聘用年限]年。

第四条薪酬待遇

4.1受聘人月基本工资为人民币[基本工资数额]元。

4.2受聘人享有国家法定节假日及带薪年休假。

4.3受聘人享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于五险一金、补充医疗保险等。

第五条工作时间与休息休假

5.1受聘人实行标准工作时间，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

5.2受聘人享有国家法定休息日及节假日。

5.3受聘人享有带薪年休假，具体休假天数按照国家及公司相关规定执行。

第六条考核与晋升

6.1公司将对受聘人进行定期考核，考核内容包括但不限于工作业绩、职业道德、团队协作等方面。

6.2受聘人根据考核结果，享有晋升机会。

6.3公司将为受聘人提供培训和发展机会，以提升其业务能力和综合素质。

第七条必威体育官网网址协议

7.1受聘人在聘用期间及离职后，应保守公司商业秘密，不得泄露公司技术、经营、财务等秘密信息。

7.2受聘人违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任。

第八条竞业限制

8.1受聘人在本合同期限内及离职后[竞业限制期限]内，未经聘用方同意，不得在与聘用方业务相同或相近的行业内，担任任何可能对聘用方造成竞争关系的职务或参与任何可能损害聘用方利益的经营活动。

8.2在竞业限制期限内，聘用方将向受聘人支付竞业限制补偿金，补偿金标准为受聘人离职前十二个月平均工资的[补偿比例]%，支付方式为每月支付一次。

8.3竞业限制协议的解除需双方协商一致，并书面通知对方。

第九条劳动合同解除与终止

9.1.1本合同期限届满，双方不再续签；

9.1.2受聘人严重违反公司规章制度，经公司劝诫无效；

9.1.3受聘人患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由公司另行安排的工作；

9.1.4公司因经营状况发生重大变化，确需裁减人员；

9.1.5其他依法或双方约定的情形。

第十条违约责任

10.1受聘人违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿聘用方因此遭受的直接经济损失。

10.2聘用方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付受聘人相应的赔偿金。

第十一条争议解决

11.1因履行本合同发生的争议，双方应通过友好协商解决。

11.2协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[仲裁委员会名称]仲裁。

11.3争议解决期间，除争议事项外，本合同的其余条款继续有效。

第十二条其他约定事项

12.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

12.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

第十三条合同生效与修改

13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

13.2本合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式进行。

第十四条合同附件

14.1本合同附件包括但不限于：

14.1.1必威体育官网网址协议；

14.1.2竞业限制协议；

14.1.3其他双方认可的文件。

第二部分：第三方介入后的修正

15.