幼儿园保安合同书2024年通用.docxVIP

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幼儿园保安合同书2024年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同主体

1.2术语定义

2.合同目的与范围

3.保安人员职责与义务

3.1日常巡逻与监控

3.2应急处理

3.3人员管理

3.4设施保护

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间规定

4.3节假日安排

5.保安人员培训与考核

5.1培训内容

5.2考核标准

5.3培训考核周期

6.薪酬与福利

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3保险福利

6.4假期工资

7.必威体育官网网址条款

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任承担

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除或终止的程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同生效与变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.通知与送达

12.1通知方式

12.2送达地址

12.3送达证明

13.其他约定

13.1不可抗力

13.2合同附件

13.3合同解除后的债权债务处理

14.合同签署与生效日期

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1合同主体

1.2术语定义

在本合同中,下列术语的定义如下:

(1)“保安服务”指乙方指派的专业保安人员在甲方指定的场所提供的安全保卫、巡逻监控、应急处置等服务。

(2)“保安人员”指乙方派驻甲方的从事保安服务的人员。

(3)“工作场所”指甲方提供的用于保安服务的工作区域。

2.合同目的与范围

2.1合同目的

本合同旨在明确双方在保安服务方面的权利、义务和责任,确保甲方工作场所的安全与秩序。

2.2合同范围

本合同适用于甲方指定的所有工作场所,包括但不限于幼儿园内部及周边区域。

3.保安人员职责与义务

3.1日常巡逻与监控

(1)保安人员应按照甲方规定的时间、路线进行巡逻。

(2)对工作场所进行实时监控,确保及时发现并报告异常情况。

3.2应急处理

(1)接到紧急情况报告后,保安人员应在第一时间赶到现场,采取必要的应急措施。

(2)协助甲方处理各类突发事件,保障人员及财产安全。

3.3人员管理

(1)对进入工作场所的人员进行身份核实,确保安全。

(2)对可疑人员进行盘查,防止不良分子进入。

3.4设施保护

(1)负责保护甲方工作场所的设备、设施不受损坏。

(2)维护工作场所的秩序,防止破坏行为。

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

(1)保安人员每日工作时间根据甲方需要和乙方规定进行安排。

(2)工作时间不得少于8小时,加班需经甲方同意。

4.2休息时间规定

(1)保安人员每周至少休息1天,休息日根据甲方需要和乙方规定进行安排。

(2)休息日工资按照国家规定执行。

4.3节假日安排

(1)保安人员在法定节假日加班的,按照国家规定支付加班费。

(2)节假日休息日按照国家规定执行。

5.保安人员培训与考核

5.1培训内容

(1)保安服务相关法律法规、规章制度。

(2)保安技能、应急处置能力。

5.2考核标准

(2)保安人员应熟练掌握保安服务技能。

5.3培训考核周期

(1)乙方应定期对保安人员进行培训。

(2)考核周期为每年一次,考核结果作为保安人员续聘、晋升的依据。

6.薪酬与福利

6.1基本工资

(1)保安人员的基本工资按照国家规定和乙方标准执行。

(2)基本工资每月支付一次。

6.2绩效奖金

(1)保安人员根据工作表现和考核结果,可获得绩效奖金。

(2)绩效奖金每月支付一次。

6.3保险福利

(1)乙方为保安人员购买意外伤害保险。

(2)乙方根据国家规定为保安人员缴纳社会保险。

6.4假期工资

(1)保安人员在法定假期、休息日、加班期间的工资按照国家规定执行。

(2)假期工资每月支付一次。

8.违约责任

8.1违约行为

(1)乙方未能按照合同规定提供保安服务,或提供的服务不符合合同约定的质量标准。

(2)乙方未按约定时间或数量派遣保安人员。

(3)乙方违反必威体育官网网址条款,泄露甲方商业秘密。

8.2违约责任承担

(1)乙方发生违约行为,甲方有权要求乙方立即采取措施纠正,并承担由此产生的全部损失。

(2)如乙方未能纠正违约行为,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。

(3)违约金按合同总价的一定比例计算,具体比例由双方在合同中约定。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

(1)甲方因故提前终止合同,需提前一个月书面通知乙方。

(2)乙方因故提前终止合同,需提前一个月书面通知甲方。

9.2合同终止条件

(1)合同约定的服务期限届满。

(2)双方协商一致解除合同。

(3)因不可抗力导致合同无法履行。

9.3合同解除或终止的程序

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