加强县120救护体系建设方案.pdf

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

加强县120救护体系建设方案

为进一步加强我县120救护体系建设,提高我县院前急救水平,

构建科学、高效的院前急救体系和有效保障人民群众身体健康。根据

**等文件精神,结合我县120救护体系现状,提出以下实施意见。

一、指导思想

以“党的十九大精神”为指导,坚持从实际出发,按照“政府主导、

统一规划、提升城区、优化乡镇”的原则,建立健全城乡网络覆盖,

反应快速有序的120救护体系,提高院前急救服务水平和应对突发公

共事件的急救处置能力。

二、总体目标

建立健全以县120急救指挥中心为龙头,各急救点为基础的

全县院前急救网络体系,统一应对全县院前急救和重大突发公共事件

紧急救援。到202a年底,实现院前急救信息化建设,实现120急救

指挥中心机房升级改造,急救站功能建设进一步完善,逐步构筑区域

间协作型立体救护体系,促进院前急救服务均等化,更好地为全县人

民群众提供安全、有效、快捷的急救服务。

三、体系建设

根据我县院前急救的服务半径、服务人口密度、交通枢纽区域以

及医院分布地理位置等综合条件,统一规划、设置和管理,组建覆盖

全县城乡、功能完善、救援快捷、指挥一体的120救护体系。全县目

前现有急救点12个,其中城区5个,乡镇7个;计划城区新纳入急

救点3个。

(一)机构设置

1.120急救指挥中心

县120急救指挥中心为独立法人的全额事业单位,核定在编人员

4名,实际拥有事业在编职工4名,编外工作人员12名。202a年,

完善120急救指挥体系信息化建设,升级改造120信息指挥系统平台

(包含机房),实现院前急救管理和服务智能化。加快推进人员、车

辆、业务运行等全环节管理的信息化建设,健全院前、院内急救信息

预告系统,密切院前、院内急救病人衔接配合;严格规范和统一急救

信息标准,实现全县急救统一调度;建立突发重大灾害事故现场急救

实时摄像和数据传输系统,实时调配和掌握救护车行驶状况。建立完

善与110、119的联动机制;建立突发重大灾害事故现场急救实时摄

像和数据传输系统,实时调配和掌握救护车行驶状况。

2.急救站

全县共设置县人民医院、分金亭医院、中心医院、老年病医院、

中医院、第三人民医院、界集东方医院、界集医院、归仁医院、郑集

医院、金镇医院、上塘医院12个急救点。计划城区新纳入第一人民

医院、城西人民医院、安颐医院3个急救点。全县救护车辆共计27

辆(其中监护型11辆)。计划新纳入救护车6辆,其中负压型救护

车2辆。

(二)规范机构运行

120救护体系必须接受县卫健行政部门的领导,加强内部管理,

优化人员、车辆和设备合理配置,不断整合县域120救护体系资源,

提高院前急救运行效率。

1.规范120救护体系机构名称

县120急救指挥中心挂牌为泗洪县120急救指挥中心,各急救点

统一命名为泗洪县急救指挥中心+XXX,XXX代表医院名称。

2.优化车辆、设备、人员配置

急救点按“每五万服务人口配备1辆监护型救护车”的规定,合理

配备急救救护车辆。日常急救按日常急救当班车、日常急救备用车、

应急保障车1:1:0.5-1的比例,进行分类配置;随车急救装备配置至少

符合省《急救医疗中心(站)建设管理规范(第2版)》要求;急救

点的医生和护士按每辆救护车各不少于1人的标准配备。到202a年

底,二、三级综合医院基本建成符合国家《急诊科建设与管理指南(试

行)》的急诊科;二、三级中医医院基本建成符合国家《中医医院急

诊科建设与管理指南(试行)》的急诊科;二级以上综合医院、中医

医院应当建立急诊重症监护室(EICU),或实施急诊科、重症监护(综

合ICU)一体化管理。

120救护工作人员必须取得市级及以上卫生计生行政部门认可

的急救培训证书,急救医生应具有3年以上临床工作经验,定期接受

急救技能再培训,培训时间间隔不超过2年,急救护士应具有3年以

上临床护理工作经验,定期接受急救技能再培训,培训时间间隔不超

过2年;完善院前急救人员继续医学教育制度,院前急救工作人员每

年应当参加不少于30个学时的业务培训,院前急救医生每年到二级

甲等以上综合医院参加不少于1个月的业务轮训。

文档评论(0)

177****7360 + 关注
官方认证
内容提供者

中专学生

认证主体宁夏三科果农牧科技有限公司
IP属地宁夏
统一社会信用代码/组织机构代码
91640500MABW4P8P13

1亿VIP精品文档

相关文档