财务年终工作总结及工作计划6篇.pdfVIP

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财务年末工作总结及工作总结计划6篇

财务年末工作总结及工作总结计划篇1

20年度,学校财务人员团结努力,实行“量入为出、保证重点、兼顾一般”的原则,使其

工作取得了一定的成绩。现总结如下:

一、加强领导,完善制度

学校切实加强对财务工作的领导,成立了财务工作领导小组,由校长任组长,后勤副校长

任副组长。财务工作坚持做到“一日一清,一月一结”,及时监控资金流动情况,做到心中有

账本,心中有预算。财务工作账实相符,账账相符。学年初,学校即时召开行政会议,专题研

究和讨论学校财务工作。继续坚持实行“一支笔”审批制度,特别是对货物采购实行严格规范

的管理制度,有效地从源头和制度上筑起了一道防止资金不良流动的堤坝。

二、强化管理,注重挖潜

为切实提高有限资金的使用效益,学校从内部做起,注重内部挖潜,降低内耗。学校落实

责任,规范管理,对学校办公用品,水暖器材、维修材料实行统一采购,进入学校校产保管室

专账,防止了铺张浪费,防止了重复投入,防止闲置呆账。

三、突出重点,加大投入

提高资金使用效率,就是要将有限资金用得合理,用得实在,用在该用之处。本年度,学

校坚持保证重点的原则,着力保障教师工资和待遇及时足额到位及教育教学一线的需要。学校

通过切实加强管理,保证了教师课时工资和应有待遇的落实,确保了学校大局的稳定,充分调

动了全校教职工的积极性和主动性。

与此同时,离退休教师的医药费和政策福利同样也已做到按时到位。教育教学工作是学校

的核心工作。学校财务应当也应该服务于这一核心工作。学校切实加大了对教育教学工作的投

入。如为提高队伍素质和促进教师业务水平的提高,学校积极支持领导、教师外出进修或培训。

四、着眼长远,内抓外引

在收入不断减少的情况下,学校着眼长远,内抓外引,积极做好了消赤减债工作。学校行

政集体研究,制定了消赤减债预算目标,并采取过硬措施,确保预算目标的按期完成。

五、存在问题及解决方法

即将过去的一年,尽管学校财务工作在困难的情况下取得了不错的成绩,促进了学校的改

革、稳定和发展,但是问题也不容回避和忽视:学校仍处在负债运行状态,资金周转困难。学

校硬件、软件建设上台阶,所需费用缺口较大。面对新的一年,学校财务工作任务重、压力大。

为此,需要继续坚持“量入为出、保证重点、兼顾一般”的原则,切实提高资金使用效益。继

续加强财务管理,注重内部挖潜降耗,通过完善制度、严格把关等措施和方法,做好增收节支

工作。继续全力做好消赤减债,确保下达的任务目标如期完成。

财务年末工作总结及工作总结计划篇2

自从来到,依靠飞速发展,我也成了一个新xx人。由于房产行业的升温和发展,公司又做

得如此成功,让我感到一种相对的稳定。自己内心的那种紧迫感和奋发向上的精神在一点点的

消褪。公司领导的这次会议主题很及时,让自己又一次认识到自身在工作中、在意识上都存在

许多不足。基于这个目的,回想这一阶段工作,再和其他财务经理相比,还存在许多的问题,

希望在20xx年的工作中能够不断改进,不断提高,努力做到适岗。

一、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距

阳城的财务工作的还是会计工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性

不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,作为财

务负责人对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握其经营活动的特性,只能是按照公

司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边,只是

按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。

二、会计工作中仍有许多待改进之处

去年集团公司财务管理部下发了《大华集团财务管理制度》以及组织我们学习了财政部

《会计工作基础规范》,对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不

足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已形成习惯做法的问题处理上,改变

起来还有一定困难。

三、管理工作的形式化、表面化

有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到

真正的管理作用,对照制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将管理工作

做细作深,应是今后工作中的又一重点。

四、缺乏沟通,对相关信息掌握不到位

财务工作是对企业经营活动的反映、监督,对本部门以外的信息应及时了解,目前部门之

间的协作没有问题,就是对财务暂时

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