企业管理行业企业文化建设方案.docVIP

企业管理行业企业文化建设方案

TOC\o1-2\h\u25296第一章导言 2

290711.1项目背景 2

90011.2项目目标 3

9681.3项目意义 3

5338第二章企业文化概述 3

202942.1企业文化的定义 3

9672.2企业文化的内涵与外延 3

299242.3企业文化的功能与作用 4

2017第三章企业文化诊断 4

95673.1企业文化现状分析 4

279563.1.1企业文化内涵 4

24843.1.2企业文化现状 4

65053.2企业文化问题识别 5

141083.2.1企业文化传承不足 5

169553.2.2企业文化认同度不高 5

215453.2.3企业文化执行力度不足 5

93923.2.4企业文化创新不足 5

326623.3企业文化诊断方法 5

110403.3.1问卷调查法 5

201653.3.2访谈法 5

82563.3.3案例分析法 6

104973.3.4比较分析法 6

163413.3.5数据分析法 6

11775第四章企业价值观塑造 6

147844.1企业价值观的内涵 6

23534.2企业价值观的塑造方法 6

88164.3企业价值观的传播与推广 7

24809第五章企业行为规范建设 7

256155.1企业行为规范的定义 7

182695.2企业行为规范的制定 7

76455.2.1制定原则 7

12965.2.2制定流程 8

29645.3企业行为规范的执行与监督 8

38765.3.1执行策略 8

73765.3.2监督机制 8

20899第六章企业形象塑造 9

258076.1企业形象的含义 9

299016.2企业形象的设计与推广 9

33266.2.1企业形象设计 9

158326.2.2企业形象推广 9

23566.3企业形象的管理与维护 10

283716.3.1建立企业形象管理体系 10

6536.3.2加强企业形象培训 10

262526.3.3完善企业形象监测机制 10

220746.3.4加强企业内部管理 10

22096.3.5建立企业形象危机应对机制 10

122337.1企业内部沟通的重要性 10

305067.2企业内部沟通渠道建设 10

170717.3企业内部沟通的有效性评价 11

12954第八章企业员工培训与激励 11

13048.1企业员工培训的意义 11

66058.2企业员工培训体系的构建 12

77588.3企业员工激励策略 12

21340第九章企业社会责任 13

33769.1企业社会责任的内涵 13

129699.2企业社会责任的实施策略 13

285639.3企业社会责任的评价与反馈 14

32326第十章企业文化建设实施与评估 14

2291910.1企业文化建设实施步骤 14

2730310.1.1确立企业文化核心理念 14

2555010.1.2制定企业文化规划 14

2949610.1.3推广企业文化 15

487510.1.4落实企业文化 15

1979110.2企业文化建设保障措施 15

139910.2.1组织保障 15

1935310.2.2人力资源保障 15

78810.2.3财力保障 15

3223510.2.4制度保障 15

1145710.3企业文化建设效果评估方法 15

3087910.3.1定性评估 15

1039110.3.2定量评估 15

1840910.3.3综合评估 16

第一章导言

1.1项目背景

我国经济的快速发展，企业管理行业在国民经济中的地位日益凸显。企业文化建设作为企业管理的重要组成部分，关系到企业的核心竞争力、员工凝聚力和可持续发展能力。企业管理行业企业文化建设逐渐受到广泛关注，然而在实际操作中，许多企业仍然面临企业文化建设的难题，如缺乏系统规划、企业文化与企业管理脱节等。为了解决这些问题，提升企业管理行业企业文化建设水平，本项目应运而生。

1.2项目目标

本项目旨在深入分析企业管理行业企业文化建设现状，摸索适合我国企业管理行业的企业文化建设模式，提出针对性的企业文化建设方案。具体目