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北京市普通劳动合同协议书5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市劳动合同规定》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方应努力完成生产、工作任务。

2.乙方必须遵守甲方制定的规章制度，服从甲方的管理，如有违反，甲方有权依据规章制度给予相应的处罚。

3.乙方在工作中如因个人原因造成甲方损失的，应当予以赔偿。

三、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的工作岗位、工作量及工作表现等因素确定。

2.甲方有权根据市场情况和公司需要调整乙方的劳动报酬，但调整后的劳动报酬不得低于北京市最低工资标准。

3.乙方在试用期的劳动报酬为_____元/月。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_____小时，每周工作_____小时的工作制度。具体的工作时间由甲方根据实际需要安排。

2.乙方享有每月_____天的带薪休息日。具体安排由甲方根据实际需要调整。

3.乙方在法定节假日、病假、产假等法定假期内，甲方应当支付工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供必要的工作条件，确保乙方在符合安全卫生标准的环境中工作。

2.甲方为乙方提供必要的安全防护设备，并监督乙方正确使用。

3.乙方在工作中如因甲方违反安全卫生规定而造成伤害，甲方应当承担相应的法律责任。

六、社会保险和福利

1.甲方应当按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在享受社会保险待遇期间，甲方应当予以配合和支持。如有特殊情况，双方可协商处理。

3.甲方为乙方提供必要的福利待遇，如工作餐、节日补贴等。具体内容和标准由甲方根据实际情况制定。

七、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在工作中接触到的甲方商业秘密应当必威体育官网网址，不得泄露给第三方。如有违反，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为_____年），不得在竞争单位从事与甲方业务相关的工作。如有违反，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.甲方在支付工资或提供福利待遇时，有权扣除因乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制所造成的损失。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如有一方违约，违约方应当向守约方承担相应的违约责任。具体责任和赔偿数额由双方协商确定。如协商不成，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或严重违反甲方规章制度的，甲方有权解除劳动合同并不支付任何补偿。同时，乙方应当返还甲方为其支付的培训费用等费用。如给甲方造成损失的，还应当承担赔偿责任。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及《北京市劳动合同规定》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同生效日期：_________年_________月_________日。

2.合同终止日期：_________年_________月_________日。

3.乙方在甲方的工作起止时间：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成该岗位的工作内容。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息_________日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

4.乙方的具体休息时间和休假方式，由甲方根据工作需要和实际情况安排。

四、劳动报酬

1.甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

2.乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方应以货币形式支付乙方工资，工资标准为：_________元/月。