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贵州省公务员面试真题汇编6
论述题
第1题、某市把工作人员的情绪纳入考核范围。将情绪化管理列入安全生产管理之中,一些处于安全岗位一时情绪不好的工作人员,可休“情绪假”,你怎么看待这种制度?
我的答案:
我的答案:
参考答案:
对于某市把情绪纳入考核,让一些身处安全岗位的人员可放“情绪假”的事件,要辩证地看待。一方面,安全无小事,一个人倘若情绪异常,得不到有效的抚慰与释放,很有可能造成情绪失控,做出糊涂甚至“出格”之事。该市把情绪化管理纳入安全生产管理之中,出发点是好的,是为了缓解一些安全岗位工作者偶尔的过度紧张情绪,让他们能够放松,从而保障工作安全
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