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解除劳务合同范本7篇

篇1

解除劳务合同协议书

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

联系方式：XXXX

鉴于甲乙双方在履行劳务合同过程中，因故需要解除劳务合同关系，经双方协商一致，达成如下解除劳务合同协议书。

一、解除劳务合同的原因及双方协商情况

经甲乙双方协商一致，同意解除双方之间的劳务合同关系。解除原因包括但不限于以下方面：

1.甲方公司经营状况发生变化，需要对人员进行调整；

2.乙方个人原因，无法继续履行劳务合同。

二、解除劳务合同的生效时间及后续工作安排

1.解除劳务合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.乙方需在解除合同生效前完成工作交接，包括但不限于以下内容：

（1）完成手头工作的详细交接；

（2）归还甲方财物，包括办公用品、设备等；

（3）处理完与甲方相关的未尽事宜。

3.甲方需在解除合同生效前结清乙方的工资及福利，支付方式如下：

（1）银行转账至乙方指定账户；

（2）支付时间为双方签字或盖章之日起7个工作日内。

三、双方权利和义务的终止及必威体育官网网址义务

1.解除劳务合同后，双方原有的权利和义务关系自行终止。

2.乙方应对在甲方工作期间接触到的所有信息、资料、数据等必威体育官网网址，不得擅自泄露或利用。

3.甲方不得再以乙方名义进行任何活动或行为，不得损害乙方的声誉和利益。

四、违约责任及争议解决方式

1.若一方违反本协议约定，需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿因此给对方造成的损失。

2.双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为双方协商确定的时间。

甲方（签字或盖章）：XXXX公司

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字或盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

解除劳务合同协议

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于甲方与乙方于[签订劳务合同的日期]签订了劳务合同，现因[解除劳务合同的原因]，双方经协商一致，决定解除该劳务合同。为明确双方的权利和义务，达成如下协议：

双方同意，自本协议生效之日起，解除双方于[签订劳务合同的日期]签订的劳务合同。

1.[原因一]

2.[原因二]

3.[原因三]

三、双方的权利和义务

1.甲方应按时向乙方支付截止到本协议生效之日止的劳动报酬，包括但不限于工资、奖金、津贴、补贴等。

2.甲方应向乙方提供必要的证明文件，以便乙方办理失业登记等相关手续。

3.乙方应在本协议生效之日起，停止在甲方的工作，并交回所有工作相关的物品，包括但不限于工作服、工作证、工作手册等。

4.乙方应在本协议生效之日起，停止代表甲方从事任何活动，包括但不限于业务推广、客户维护等。

5.乙方应在本协议生效之日起，停止向甲方提出任何要求，包括但不限于工资调整、福利待遇等。

6.乙方应在本协议生效之日起，遵守甲方制定的规章制度，不得擅自进入甲方的工作场所。

四、违约责任

1.如果甲方未按时向乙方支付劳动报酬，则乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.如果乙方未在本协议生效之日起停止在甲方的工作，则甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.如果乙方未在本协议生效之日起停止代表甲方从事任何活动，则甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

4.如果乙方未在本协议生效之日起停止向甲方提出任何要求，则甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

5.如果乙方未在本协议生效之日起遵守甲方制定的规章制度，则甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

五、其他约定事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方协商解决。如协商不成，可通过仲裁或诉讼解决。

甲方（公司）：[公司名称]

法定代表人（或授权代表）：[签字或盖章]

日期：2024年05月1