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云南省劳动合同标准范本5篇
篇1
合同编号:XXXX年XXX月XXX日
甲方(用人单位)名称:XX公司
地址:XX省XX市XX区XX路XX号
主要负责人:XXX
乙方(劳动者)姓名:XXX
性别:男/女
出生日期:XXXX年XX月XX日
民族:汉族
学历:本科/专科/高中/初中
身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXX
家庭住址:XX省XX市XX区XX路XX号
联系电话:XXXXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,签订本合同,共同遵守。
一、劳动合同期限
第一条:本合同为XXXX年XXXX月XXXX日至XXXX年XXXX月XXXX日,其中试用期为XXXX年XXXX月XXXX日至XXXX年XXXX月XXXX日。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方招用乙方从事XX工作,工作地点在XX省XX市XX区XX路XX号。
第三条:乙方应完成甲方合理的工作要求,甲方对乙方的工作岗位和工作地点有调整的权利。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX小时的工作制度。因生产需要加班的,须经乙方同意。甲方安排乙方加班的,应按规定支付加班工资。
第五条:甲方保证乙方每周至少休息XX日,每月至少安排乙方带薪休息XX日。法定休假日甲方应按规定安排乙方休假。
四、劳动报酬
第六条:甲方每月以货币形式支付乙方工资,标准为XX元。试用期工资为XX元。甲方对乙方实行基本工资加奖金的薪酬制度,奖金根据乙方的业绩和贡献确定。甲方支付乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担。
第七条:甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,乙方应当缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。享受带薪年休假、婚假、产假等法定假期。因特殊原因需提前或延期休假的,按有关法律法规执行。甲方保证不对乙方实行歧视待遇。对特殊岗位的员工实行特殊岗位津贴制度。对贡献突出或有重大立功表现的员工实行奖励制度。员工因个人原因需离开公司时,须按公司规定办理离职手续,否则由此造成的经济损失由员工自行承担。甲方与乙方约定的事项可另行签订补充协议作为本合同的附件。本合同未尽事宜,按照国家法律法规执行。若甲乙双方发生争议,应当先协商调解;协商调解不成的,可依法提起劳动仲裁或诉讼。本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
五、社会保险和福利待遇
第八条:甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。乙方应当缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。享受带薪年休假、婚假、产假等法定假期。因特殊原因需提前或延期休假的,按有关法律法规执行。甲方保证不对乙方实行歧视待遇。对特殊岗位的员工实行特殊岗位津贴制度。对贡献突出或有重大立功表现的员工实行奖励制度。员工因个人原因需离开公司时,须按公司规定办理离职手续,否则由此造成的经济损失由员工自行承担。甲方与乙方约定的事项可另行签订补充协议作为本合同的附件。本合同未尽事宜,按照国家法律法规执行。若甲乙双方发生争议,应当先协商调解;协商调解不成的,可依法提起劳动仲裁或诉讼。本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及云南省有关劳动法律、法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同,共同遵守执行。
一、合同期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容
1.甲方安排乙方从事_____工作,乙方自愿接受并努力完成该工作。
2.乙方的工作地点为_____。在合同期间内,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间为_____。
2.乙方享有国家及云南省规定的各项休息、休假权利。
四、劳动报酬
1.甲方每月以_____形式支付乙方工资,工资不低于_____元,并执行最低工资保障制度。
2.甲方安排乙方加班的,应按规定支付加班费。
3.乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方必须支付乙方应得的工资报酬。
五、社会保险和福利待遇
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