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完整版劳务合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容为：_________。乙方应按时完成甲方安排的任务，并达到甲方的质量要求。

2.工作地点为：_________。乙方应在该地点认真履行工作职责。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作制度，乙方每日工作时间为：_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日，具体休息日根据甲方实际情况安排。

3.法定节假日和带薪年休假，双方按照相关法律法规执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。甲方应在每月的____日将工资发放给乙方。

2.乙方在试用期内的工资为：_________元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，工资可相应调整。

3.甲方可根据公司的经营状况、规章制度、对乙方的考核情况，以及乙方的工作年限、岗位变化等因素，调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在甲方工作期间，应享受相应的福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。具体福利待遇根据甲方规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全生产条件的劳动场所和设备，保障乙方的安全与健康。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

3.甲方应按照国家有关规定对女职工实行特殊劳动保护。

七、解除或终止合同的条件及程序

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方单方解除合同的条件及程序：_________。甲方单方解除合同的条件及程序：_________。具体约定根据双方实际情况执行。

八、违约责任及赔偿损失

1.甲方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失。具体赔偿责任根据双方实际情况执行。

2.乙方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。具体赔偿责任根据双方实际情况执行。

九、争议解决方式及管辖法院

1.双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可依法向人民法院提起诉讼。具体管辖法院为：_________人民法院。双方约定按照该管辖法院解决争议。如果双方没有约定管辖法院或者约定不明的，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。如果劳动者对仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；如果用人单位对仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向人民法院提起诉讼。如果一方当事人不履行生效裁决的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的规定向人民法院申请强制执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成该岗位所承担的各项职责和任务。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方享有国家规定的各项休息、休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。

2.乙方在试用期内的工资为_________元/月。

3.甲方应按时向乙方支付劳动报酬，不得克扣或拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律