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研发经理聘用协议书

甲方：公司名称

乙方：XXX

签订日期：XXXX年XX月XX日

一、协议或合同的目的和背景

甲方为了推动公司的研发工作，特聘请乙方担任研发经理一职，双方经友好协

商一致，达成以下协议。

二、具体的条款和条件

1.乙方作为研发经理，负责公司研发部门的管理工作，全面负责研发项目的规

划、组织、实施和监督。

2.乙方需按时完成公司交办的研发任务，并确保项目的质量和进度。

3.乙方需遵守公司的各项规章制度，保守公司的商业秘密。

4.乙方的薪酬和福利待遇将按照公司规定执行。

三、必威体育官网网址事项

乙方在任职期间和离职后，均需保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方

。

四、不可抗力因素的处理

若因不可抗力因素导致乙方无法履行聘用协议，双方可协商解决，或根据法律

规定处理。

五、协议终止的条件

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1.双方经协商一致，可以解除聘用协议。

2.乙方违反聘用协议的规定，甲方有权解除聘用协议。

六、违约和争议解决方式

若乙方违反聘用协议的规定，甲方有权追究其法律责任。双方如发生争议，应

友好协商解决，若协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。

七、其他附加条款

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为XX年。

2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

以上为研发经理聘用协议书，自双方签字盖章之日起生效。愿双方共同努力，

共同发展。

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