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员工满意度调查计划
一、调查目的
本次调查旨在全面了解公司员工的满意度状况，包括员工对工作环境、薪酬福利、职业发展、团队合作等方面的满意程度。通过调查分析，发现问题并及时改进，以提高员工满意度，促进公司和谐氛围，提升整体工作效率和竞争力。
二、调查方式
1.在线问卷调查：通过公司内部网络平台发布问卷，员工在规定时间内完成填写。
2.访谈调查：针对部分员工进行深入访谈，了解他们在问卷调查中未能充分表达的意见和建议。
3.案例分析：收集并分析公司内部典型案例，以具体事例为依据，提出针对性的改进措施。
三、调查内容
1.工作环境：包括办公环境、设备设施、企业文化等方面。
-办公环境：空间布
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