2024年培训工作计划范例(五篇) .pdfVIP

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2024年培训工作计划范例

为继续____,围绕长春市教育局____年中小学教师继续教育工作

会议有关文件精神,加大“对话式校本教研”,“开展教师专业发展

型学校建设二期工程”,建立教师专业发展档案,特制订我校优质人

力教育资源校本培训工作计划。具体内容如下:

1.继续加大优质人力教育资源开发管理力度,开展教师论坛活

动,充分发挥骨干教师培训师的作用。使教师论坛成为荣誉的圣台。

2.实施打造名师工程。每学期期初安排____次全员培训。促进骨

干教师向研究型、学者型教师转化。并适当安排外出学习提高。

3.继续全面深入开展教师开放课等级认定活动。设计、试讲、开

放、听课、评课、反思,各个环节要抓到实处,并注意经验材料的积

累。力图通过教育教学实践活动,加速提高我校教师专业发展水平。

4.继续加强教师学习团队建设。培养教师团队合作意识。鼓励互

帮互学。建设教师信息交流平台。继续开展教师学习、读书活动。

5.继续建设好教师专业发展博客档案,开展教师博客教研。这种

方式的好处是交流互动性更强,更持久,使“对话式校本教研”不受

时空限制。新浪博客还可发表课堂精彩视频片段。为督促工作开展,

年末对优秀博客教研组给以奖励。

6.加强教育科研工作,重点开展校本课题研究,同时,引领鼓励

教师积极参加更高级别的课题研究。形成爱科学,研究问题的良好风

气。

度应急救援培训工作计划

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为了进一步增强职工安全意思,提高现场应急处置能力,消除和

减少安全事故造成的人员伤亡和财产损失,据《中华人民共和国突发

事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》、《国家安全生产事

故灾难应急预案》等有关规定特制订本计划:

1、编制目的

建立健全突发事件应急避险培训机制,及时、有序、高效、妥善

的处置安全生产突发事件,使职工掌握应急避险知识,最大限度降低

人员伤亡和财产损失,维护我矿安全稳定。

2、编制依据

依据《国家安全生产事故灾难应急预案》、《中华人民共和国突

发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律、法律

以及本矿《生产安全事故应急预案》、《应急救援演习计划》等有关

规定制定本培训计划。

3、工作原则

(1)以人为本,安全第一。把保障职工群众的生命财产安全作为

首要任务,最大限度地预防减少安全生产事故造成的人员伤亡和财产

损失。

(2)统一领导分级负责。在矿领导班子统一领导下,实行分战

线、区队、班组进行培训,分级管理,以块为主,条块结合,各司其

责。建立健全完善的应急培训体系。

(3)依靠科学,依法规范。采用先进的技术和装备,充分发挥领

导、专兼职教师的作用,做好事故应急知识培训工作。

4、培训领导机构成员

(1)矿领导应急避险知识培训领导小组组长:代卫成员:李时军

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5、培训职责

领导小组职责:负责矿井应急避险活动全程组织领导,审批决定

矿井事故应急避险培训的重大事项。

(1)矿领导全面协调培训工作,确保各项工作顺利进行。

(2)矿安检科、机电科、生产科为培训的责任科室,安检科为培

训工作事宜的主体科室。与培训有关的所有机构、组织事宜统一受矿

安检科领导。安检科对培训组织牵头。安检科、生产科、机电科执行

培训的具体事宜。培训领导成员协调全矿的培训工作。

定期对全矿职工进行岗位应知应会、自救互救、安全防护等应急

避险安全教育,以增强灾难发生时职工的逃生几率。

此外,应急演练的参战单位要加强防灾减灾的宣传教育,增强安

全意识,每周都要组织全体员工学习相关的应急救援预案、应急救援

知识、本岗位职责,提高应急救援的能力。

(1)安检科根据矿领导要求组织编制各类专业应急人员、企业员

工的培训计划,并组织实施。同时,对应急培训工作进行总结,内容

包括:

(a)培训时间(b)培训内容(c)培训师资(d)培训人员

(e)培训效果(f)培训考核记录等

(2)各科室队组是应急避险培训学习的主体,处队长为第一负责

人,负责总体组适合指挥协调,确保培训内容和培训覆盖面的实施落

实。

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