必威体育精装版员工借调合同模板6篇.docxVIP

必威体育精装版员工借调合同模板6篇.docx

  1. 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

必威体育精装版员工借调合同模板6篇

篇1

甲方(借调单位):_________

乙方(借出单位):_________

丙方(员工):_________

根据甲方和乙方的协商,甲方决定从乙方借调员工,以充实甲方的业务力量。丙方作为被借调的员工,将按照甲方的要求进行工作。为了明确各方的权利和义务,特制定以下借调合同。

一、借调期限

本次借调的期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。借调期满后,丙方应按时返回乙方,不得无故拖延。

二、借调岗位及职责

1.借调岗位:_________

2.职责:_________

三、待遇及福利

1.工资:丙方在借调期间的工资由甲方支付,具体金额为_____元/月,支付时间为每月的_____日。

2.福利:丙方在借调期间,享受甲方的员工福利,包括但不限于年终奖、过节费、加班费等。

四、社会保险及公积金

1.养老保险:丙方在借调期间,甲方将为其缴纳养老保险,缴纳比例为工资总额的_____%。

2.医疗保险:丙方在借调期间,甲方将为其缴纳医疗保险,缴纳比例为工资总额的_____%。

3.失业保险:丙方在借调期间,甲方将为其缴纳失业保险,缴纳比例为工资总额的_____%。

4.工伤保险:丙方在借调期间,甲方将为其缴纳工伤保险,缴纳比例为工资总额的_____%。

5.生育保险:丙方在借调期间,甲方将为其缴纳生育保险,缴纳比例为工资总额的_____%。

6.公积金:丙方在借调期间,甲方将为其缴纳公积金,缴纳比例为工资总额的_____%。

五、违约责任

1.甲方如有下列情形之一,视为违约:

(1)未按时支付丙方工资;

(2)未按时为丙方缴纳社会保险及公积金;

(3)安排丙方从事违法活动;

(4)侵犯丙方的合法权益。

2.乙方如有下列情形之一,视为违约:

(1)未按时接收丙方返回;

(2)未协助甲方对丙方进行工作安排;

(3)侵犯丙方的合法权益。

3.丙方如有下列情形之一,视为违约:

(1)未按时返回乙方;

(2)未按时完成甲方安排的工作;

(3)泄露甲方的商业秘密。

六、其他约定事项

1.甲方和乙方应本着友好协商的原则,解决借调期间可能出现的问题。

2.借调期满后,甲方和乙方应协助丙方办理离职手续。

3.本合同未尽事宜,由三方协商补充。补充协议与本合同的条款具有同等法律效力。

七、合同生效及签字盖章

1.本合同自三方签字盖章之日起生效。合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。

2.甲方签字盖章:_________日期:_____年_____月_____日乙方签字盖章:_________日期:_____年_____月_____日丙方签字盖章:_________日期:_____年_____月_____日

篇2

甲方(借调单位):_________

乙方(借调员工):_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方借调乙方到_________(借调部门)工作事宜,达成如下协议:

一、借调期限

本次借调期限为_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、借调岗位及职责

1.借调岗位:_________

2.职责范围:_________

三、工资待遇及福利

1.乙方在借调期间的工资及福利待遇由甲方负责,具体标准按照甲方的规定执行。

2.甲方应按时足额支付乙方的工资及福利待遇,不得拖欠或克扣。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,具体险种及比例按照国家规定执行。

2.乙方在借调期间享受甲方的其他福利待遇,如年终奖、过节费等。

五、借调纪律及要求

1.乙方在借调期间应遵守甲方的规章制度,不得违反劳动纪律。

2.甲方应对乙方进行必要的培训和教育,提高乙方的业务能力和工作效率。

3.乙方在借调期间应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的重要信息。

六、违约责任

1.甲乙双方在借调期间应严格按照合同约定履行义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。

2.乙方在借调期间如违反甲方规章制度或劳动纪律,甲方有权解除借调合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

文档评论(0)

131****2939 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档