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人力资源管理系统销售合同范本2024年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.人力资源管理系统概述

2.1系统功能介绍

2.2系统性能指标

2.3系统维护与升级

3.销售范围与内容

3.1销售系统版本

3.2系统安装与部署

3.3技术支持与服务

4.合同价格与支付方式

4.1合同总价

4.2价格构成

4.3付款方式及期限

5.交付与验收

5.1交付时间

5.2验收标准与程序

5.3违约责任

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息范围

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.知识产权

7.1系统知识产权归属

7.2侵权责任

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任承担

8.3违约金计算

9.不可抗力

9.1不可抗力事件

9.2不可抗力处理

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

10.3争议解决地点

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后果

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

13.合同附件

13.1附件一：人力资源管理系统详细功能清单

13.2附件二：技术支持与服务承诺书

13.3附件三：付款凭证

14.其他约定

14.1合同签署日期

14.2合同份数

14.3合同附件份数

14.4合同附件内容

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话]，[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[乙方联系电话]，[乙方电子邮箱]

2.人力资源管理系统概述

2.1系统功能介绍

2.2系统性能指标

系统响应时间：平均不超过2秒；

并发用户数：支持1000人同时在线使用；

数据存储容量：可根据需求扩展至10T。

2.3系统维护与升级

乙方承诺在合同期内，对系统进行定期维护和升级，确保系统稳定运行。

3.销售范围与内容

3.1销售系统版本

本合同所涉及的人力资源管理系统版本为[系统版本号]。

3.2系统安装与部署

乙方负责将系统安装于甲方指定服务器，并完成系统配置。

3.3技术支持与服务

乙方提供724小时技术支持，包括但不限于远程协助、现场支持、系统故障排除等。

4.合同价格与支付方式

4.1合同总价

本合同总价为人民币[合同总价]元。

4.2价格构成

包括但不限于软件许可费用、安装部署费用、技术支持费用等。

4.3付款方式及期限

甲方应在本合同签订后[付款期限]内，将合同总价支付至乙方指定账户。

5.交付与验收

5.1交付时间

乙方应在合同签订后[交付时间]内完成系统交付。

5.2验收标准与程序

甲方应按照乙方提供的验收标准进行系统验收，验收合格后签署验收报告。

5.3违约责任

如乙方未按约定时间交付系统，每延迟一天，应向甲方支付合同总价[违约金比例]%的违约金。

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息范围

本合同项下涉及的商业秘密、技术秘密等信息均属于必威体育官网网址信息。

6.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至合同终止后[必威体育官网网址期限]年。

6.3违约责任

任何一方违反必威体育官网网址条款，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

7.知识产权

7.1系统知识产权归属

本系统及其相关文档的知识产权归乙方所有。

7.2侵权责任

任何第三方侵犯本系统知识产权，甲方应及时通知乙方，并由乙方负责处理侵权事宜。

8.违约责任

8.1违约行为

（1）乙方未按合同约定交付系统或提供服务的；

（2）甲方未按合同约定支付款项的；

（3）任何一方泄露对方商业秘密的；

（4）因任何一方原因导致合同无法履行的。

8.2违约责任承担

（1）对于乙方违约行为，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

（2）对于甲方违约行为，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

8.3违约金计算

违约金按合同总价[违约金比例]%的比例计算，但最高不超过合同总价。

9.不可抗力

9.1不可抗力事件

包括自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

9.2不可抗力处理

（1）发生不可抗力事件，任何一方应及时通知对方。

（2）不可抗力事件导致合同无法履行的，双方可根据实际情况协商解决。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法