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残疾人技能培训合同7篇

篇1

甲方（培训机构）：____________________

乙方（残疾人）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就残疾人技能培训事宜达成如下协议：

一、合同目的

甲方为乙方提供技能培训，帮助乙方提高职业技能水平，增强就业竞争力，促进其融入社会、实现个人价值。

二、培训内容

1.培训课程：____________________。

2.培训时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。

3.培训地点：____________________________________。

4.培训方式：包括理论授课、实践操作、实习实训等。

三、双方权利义务

1.甲方权利与义务

（1）甲方有权按照培训计划和教学大纲的要求对乙方进行管理和教学。

（2）甲方应根据乙方的身体状况，合理安排培训课程，确保乙方的身体健康。

（3）甲方应提供必要的培训设施和教学资源，确保培训质量。

（4）甲方应在培训期间对乙方进行考勤管理，确保乙方按时参加培训。

（5）甲方应协助乙方解决在培训过程中遇到的问题和困难。

2.乙方权利与义务

（1）乙方有权接受甲方的培训服务，提高自身职业技能水平。

（2）乙方应遵守甲方的培训规定和纪律，按时参加培训，认真学习。

（3）乙方应积极配合甲方的培训安排，努力完成培训任务。

（4）乙方应爱护甲方的培训设施和设备，如有损坏，应按照相关规定赔偿。

四、培训费用及支付方式

1.培训费用：人民币______元（大写：____________________元整）。

2.支付方式：____________________。

3.乙方完成培训任务并达到培训目标后，甲方应颁发相应的技能证书。

五、违约责任

1.若甲方未按照本合同约定提供培训服务，或提供的培训服务不符合约定标准，应承担违约责任，并退还乙方相应的培训费用。

2.若乙方未按照本合同约定参加培训或未完成培训任务，视为违约，已支付的训练费用不予退还。

3.若因不可抗力因素导致本合同无法履行或无法完全履行，双方均不承担违约责任。

六、争议解决

因本合同引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：______年______月______日

乙方（签字）：____________________

日期：______年______月______日

见证律师：（签字）：____________________律师事务所名称：（盖章）：_________________________日期：______年______月______日

篇2

甲方（培训机构）：____________________

乙方（残疾人）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方为乙方提供技能培训事宜达成如下协议：

一、合同目的

甲方为乙方提供技能培训，旨在提高乙方的职业技能水平，增强其生活自理能力和就业竞争力，促进乙方的社会融入和就业创业。

二、培训内容

1.技能培训内容：____________________（包括但不限于具体技能、知识、实践操作等）。

2.培训方式：____________________（如集中授课、实践操作、在线学习等）。

3.培训时间：自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、培训费用及支付方式

1.培训费用：人民币____元（大写：____元整）。

2.支付方式：____________________（如现金、银行转账等）。

3.乙方经济困难，甲方根据乙方实际情况，给予适当的培训费用减免或资助。

四、双方权利义务

1.甲方的权利义务：

（1）按照