公交车司机聘用合同5篇.docx

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

公交车司机聘用合同5篇

篇1

甲方(用人单位):XXXX公共交通有限公司

地址:XXXXXXXXXXXXXXX

乙方(受聘人员):姓名:XXXX性别:XXXX民族:XXXX

出生年月:XXXX年XX月XX日家庭住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事公交车司机工作相关事宜达成如下协议,以资共同遵守。

一、工作内容及工作地点

甲方聘用乙方从事公交车驾驶工作,工作地点为甲方指定的工作地点。乙方必须服从甲方的岗位安排,不得无故拒绝甲方的工作安排。具体岗位职责详见《岗位职责说明书》。

二、聘用期限

本合同的聘用期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满前,双方协商一致可续签合同。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行,执行综合计算工时工作制或标准工时工作制。如遇特殊工作需要延长工作时间或节假日加班的,乙方应服从甲方的安排和调配。甲方应按照有关规定支付加班工资或调休补偿。乙方享有国家法定的节假日和婚假、产假等休假权利。具体休假制度按甲方规定执行。

四、薪酬待遇与福利

乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行,具体薪资标准根据乙方的岗位级别和工作表现确定。甲方按月支付乙方工资,如遇特殊情况需延迟支付的,应及时向乙方说明情况并尽快支付。乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度

乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,履行岗位职责,完成工作任务。乙方违反劳动纪律或甲方规定的规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。乙方在工作过程中应注意安全驾驶,遵守交通规则,确保乘客安全。因乙方驾驶不当造成交通事故的,应承担相应的法律责任和经济损失赔偿。

六、社会保险与福利

甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等保险),具体缴费金额按照双方约定的缴费基数和比例确定。乙方因病或非因工负伤期间的待遇按国家和地方的相关规定执行。甲方负责为乙方提供相应的劳动保障保护措施和必要的劳动防护用品。

七、合同的变更、解除与终止

篇2

甲方(聘用单位):XXXX公共交通有限公司

地址:[甲方公司地址]

乙方(受聘人):[乙方姓名]

性别:[乙方性别]

年龄:[乙方年龄]

身份证号:[乙方身份证号码]

联系电话:[乙方联系电话]

鉴于甲方需要雇佣公交车司机,乙方愿意接受聘用,双方经协商一致,达成以下协议:

一、聘用背景及目的

甲方因公共交通运营需要,决定聘请乙方担任公交车司机一职。乙方具备相关驾驶技能和经验,并承诺遵守公司规章制度,认真履行工作职责。

二、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的安排,准时驾驶公交车,确保乘客安全、舒适地到达目的地。

2.乙方应严格遵守交通规则,确保行车安全,遵守交通信号,文明驾驶,不超速、不酒驾、不疲劳驾驶。

3.乙方应负责车辆日常检查、保养工作,确保车辆处于良好状态。发现车辆故障应及时报告,确保乘客安全。

4.乙方应保持良好的服务态度,对乘客礼貌、热情,积极解答乘客问题,积极协助有需要帮助的乘客。

5.乙方应保守公司商业秘密,不得泄露乘客隐私信息。

三、工作时间及薪酬福利待遇

1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,实行轮班制。

2.薪酬:基本工资加绩效奖励,具体金额按照甲方薪酬制度执行。

3.社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4.福利待遇:甲方按照国家规定提供带薪休假、年度旅游等福利待遇。

四、聘用期限及终止条件

1.聘用期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.聘用合同终止条件:

(1)聘用期限届满;

(2)双方协商一致解除合同;

(3)乙方因故不能继续履行工作职责;

(4)乙方严重违反公司规章制度或国家法律法规。

五、违约责任及赔偿

1.甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反约定,应承担违约责任。

2.因乙方违反交通规则或工作疏忽导致交通事故,造成甲方损失的,乙方应承担相应赔偿责任。

3.乙方泄露公司商业秘密或乘客隐私信息的,应承担相应的法律责任。

六、其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方协商解决。

2.本合同

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档