个人用人合同范本.docx

个人用人合同范本

1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX科技有限公司（以下简称“甲方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY技术服务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

合同简介：

鉴于甲方是一家专注于科技创新的企业，在业务发展过程中，需要引进具有专业技术能力的人才；而乙方作为一家专业技术服务公司，拥有丰富的行业人才资源。为了实现甲方业务发展目标，提高企业竞争力，甲方拟委托乙方提供个人人才服务。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经过充分协商，达成以下合同条款，以共同遵守。

一、合作背景及前提条件

1.甲方因业务发展需要，计划引进一名具有专业技能的个人人才，负责甲方公司的技术研发工作。

2.乙方作为专业技术服务公司，具备为甲方提供所需人才的能力和资源。

3.双方同意按照本合同约定，甲方委托乙方提供个人人才服务，乙方负责协助甲方完成人才引进及后续管理工作。

二、定义

1.个人人才：指具备特定专业技能、能够为甲方提供技术研发服务的自然人。

2.服务期限：自本合同签订之日起至双方协商确定的终止日期止。

三、双方权利与义务

（具体内容见后续条款）

四、价格与支付条件

（具体内容见后续条款）

五、履行期限

（具体内容见后续条款）

六、违约责任

（具体内容见后续条款）

七、不可抗力

（具体内容见后续条款）

八、争议解决

（具体内容见后续条款）

九、其他条款

（具体内容见后续条款）

十、附则

（具体内容见后续条款）

十一、签署

（具体内容见后续条款）

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字（或盖章）之日起生效，具有法律效力。

特此说明，以上当事人信息及合同简介内容真实、准确、完整，双方对此无异议。本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方委托乙方提供具备特定专业技能的个人人才，以协助甲方完成技术研发工作，提升甲方公司的技术创新能力。具体内容包括：

1.乙方负责为甲方筛选、推荐符合甲方需求的个人人才；

2.甲方负责对乙方推荐的候选人进行面试、评估并决定是否录用；

3.乙方协助甲方与选定的个人人才签订劳动合同，并负责后续的人才管理及服务。

第二条定义

1.个人人才：指乙方根据甲方需求推荐的，具备特定专业技能的自然人。

2.技术研发工作：指甲方公司涉及的技术开发、技术创新、项目研究等与甲方业务相关的工作。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权利和义务

（1）甲方有权要求乙方按照约定时间提供符合要求的个人人才候选人；

（2）甲方有权对乙方推荐的候选人进行面试、评估并决定是否录用；

（3）甲方应按照本合同约定支付乙方服务费用；

（4）甲方应确保为个人人才提供合适的工作环境，并按照国家法律法规及甲方公司制度给予相应待遇；

（5）甲方在合同期内，如需提前解除与个人人才的劳动合同，应提前通知乙方，并按照国家法律法规及甲方公司制度办理相关手续。

2.乙方的权利和义务

（1）乙方有权根据甲方需求，推荐合适的个人人才候选人；

（2）乙方应确保推荐的候选人具备甲方所要求的专业技能，并对候选人的真实性、准确性负责；

（3）乙方应协助甲方与个人人才签订劳动合同，并负责合同履行期间的跟踪管理；

（4）乙方应协助甲方解决个人人才在工作过程中出现的问题，确保甲方公司业务的正常开展；

（5）乙方在合同期内，如个人人才因自身原因离职或被甲方解除劳动合同，应在约定时间内提供新的候选人，直至满足甲方需求。

双方应严格遵守本合同约定的权利与义务，共同推进合同的履行，确保甲方公司技术研发工作的顺利进行。如有未尽事宜，双方可另行协商补充。

第四条价格与支付条件

1.甲方应支付乙方的服务费用为人民币XX万元整（大写：XX万元整）。

2.甲方支付服务费用的方式为银行转账，支付时间为本合同签订之日起5个工作日内。

3.乙方在收到甲方支付的服务费用后，应向甲方开具等额的正规发票。

4.如双方在合同履行过程中另有其他费用产生，双方可另行协商确定支付方式及时间。

第五条履行期限

1.本合同自签订之日起生效，有效期为XX个月。

2.乙方应在合同生效后的XX个月内，为甲方提供至少一名符合要求的个人人才。

3.如乙方在规定时间内未能提供符合要求的个人人才，甲方有权延长履行期限或解除本合同。

第六条违约责任

1.甲方的违约责任

（1）如甲方未按约定时间支付服务费用，应向乙方支付迟延付款金额每日千分之五的违约金；

（2）如甲方无故解除与个人人才的劳动合同，导致乙方损失，甲方应