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去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
XX省城镇污水处理运行管理绩效考核标准
（暂行）
1总则
1.1为提高全省城镇污水处理运行管理水平，规X污水处理厂
运行管理，完善污水处理运行管理绩效考核体系，建立健全污水
处理行业自律、竞争激励机制，确保污水处理设施正常规X运行，
依据国家相关法规和工作要求，特制定本标准。
1.2本标准适用于全省城镇污水处理运行管理的绩效考核工
作。
1.3XX省住房和城乡建设厅负责全省城镇污水处理运行绩效
考核评比工作。受省住房和城乡建设厅委托，省市政公用业协会
承担全省城镇污水处理运行单位绩效考核评比的具体工作。
1.4本标准所涉及的文件、标准、规X、规定和要求以必威体育精装版版
本为准。
2考核项目要求和加权分值
2.1规模划分和人员配置（10分）
2.1.1污水处理厂规模划分、人员配置和人员结构要求
规第Ⅰ类第Ⅱ类第Ⅲ类第Ⅳ类满分
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去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
人员
≥20（含）10~20（不含）5~10（不含）1~5（不含）
配置模
万立方/日万立方/日万立方/日万立方/日
项目
二级污水厂（人/万立方/日）3.5-3.05.5-3.58.0-5.530-8.02分
技术管理机构（人）54————2分
技术负责（人）————222分
技术人员占总人数比例（%）252520202分
关键岗位人员持证比例（%）757060502分
（关键岗位持证人员指关键岗位人员取得省建设主管部门颁发的
职业XX书）
2.1.2计分方法
（1）人员总数每超1%扣0.5分
（2）运行技术管理机构人员达不到要求，扣1分。
（3）技术职称人员比例每降1%，扣0.1分，直至扣完为止。
（4）关键岗位人员持证比例每降1%，扣0.1分，直至扣完
为止。
2.2污水处理运行经费（5分）
2.2.1污水处理运行款额到位率，按照污水处理厂全年所需运
行款额与实际拨款额的比例计算即：
运行款额到位率污水处理厂全年实际到位款额*100%
全年进水总量污水处理成本
2.2.2计分方法
（1）运行款额到位率100%，得5分。
（2）运行款额到位率大于80%（含），小于100%，得4分。
（3）
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