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司机聘用协议书(2024版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.聘用方基本信息

1.2.被聘用方基本信息

2.聘用内容与工作职责

2.1.工作岗位

2.2.工作地点

2.3.工作时间

2.4.工作职责

3.薪酬待遇

3.1.基本工资

3.2.绩效奖金

3.3.社会保险

3.4.其他福利待遇

4.车辆及设备使用

4.1.车辆提供方式

4.2.车辆使用规定

4.3.设备使用规定

5.违约责任

5.1.被聘用方违约责任

5.2.聘用方违约责任

6.必威体育官网网址条款

6.1.必威体育官网网址信息范围

6.2.必威体育官网网址义务

6.3.违反必威体育官网网址义务的责任

7.劳动争议解决

7.1.争议解决方式

7.2.争议解决机构

7.3.争议解决期限

8.合同期限及终止条件

8.1.合同期限

8.2.终止条件

8.3.合同解除程序

9.合同的生效及修改

9.1.合同生效条件

9.2.合同修改程序

10.其他约定

10.1.不可抗力

10.2.法律适用

10.3.合同附件

11.合同签订

11.1.签订日期

11.2.签字盖章

12.合同份数

12.1.合同原件

12.2.合同副本

13.合同附件

13.1.车辆使用协议

13.2.其他相关协议

14.合同备案及送达

14.1.合同备案

14.2.合同送达

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.聘用方基本信息

a.公司名称：X运输有限公司

b.法定代表人：

c.注册地址：省市区路号

d.联系电话：0215678

1.2.被聘用方基本信息

a.姓名：

b.身份证号码：51000019900307

c.户籍地址：省市区路号

d.联系电话：1385678

2.聘用内容与工作职责

2.1.工作岗位

被聘用方担任公司驾驶员，负责公司车辆的日常运输工作。

2.2.工作地点

省市范围内。

2.3.工作时间

每周工作5天，每天工作8小时，根据公司安排及运输任务进行调整。

2.4.工作职责

a.遵守国家法律法规、公司规章制度和操作规程；

b.负责车辆的日常维护保养；

c.按时完成运输任务，确保运输安全；

d.负责车辆及所载货物的安全；

e.参与车辆事故的处理；

f.完成公司交办的其他相关工作。

3.薪酬待遇

3.1.基本工资

本合同约定基本工资为人民币10,000元/月。

3.2.绩效奖金

根据公司规定，每月根据被聘用方工作表现及运输任务的完成情况进行绩效奖金的发放。

3.3.社会保险

聘用方依法为被聘用方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.4.其他福利待遇

a.国家法定节假日加班工资；

b.带薪年休假；

c.公司提供的其他福利。

4.车辆及设备使用

4.1.车辆提供方式

聘用方提供一辆符合国家规定的车辆供被聘用方使用。

4.2.车辆使用规定

a.被聘用方需遵守车辆使用规定，确保车辆安全行驶；

b.车辆使用过程中发生的违章罚款、事故赔偿等费用由被聘用方自行承担；

c.车辆维修保养费用由聘用方承担。

4.3.设备使用规定

被聘用方需遵守公司提供的设备使用规定，确保设备安全、有效运行。

5.违约责任

5.1.被聘用方违约责任

a.被聘用方未按约定完成运输任务，每逾期一天，支付聘用方违约金人民币1,000元；

b.被聘用方违反车辆及设备使用规定，造成损失的，承担赔偿责任；

c.被聘用方泄露公司商业秘密，承担相应的法律责任。

5.2.聘用方违约责任

a.聘用方未按约定支付薪酬，每逾期一天，支付被聘用方违约金人民币1,000元；

b.聘用方未按约定提供车辆及设备，造成损失的，承担赔偿责任。

6.必威体育官网网址条款

6.1.必威体育官网网址信息范围

公司的经营状况、客户信息、技术秘密等属于必威体育官网网址信息。

6.2.必威体育官网网址义务

被聘用方在合同期限内及合同终止后，均应遵守必威体育官网网址义务，不得泄露必威体育官网网址信息。

6.3.违反必威体育官网网址义务的责任

被聘用方违反必威体育官网网址义务，造成损失的，承担赔偿责任。

8.合同期限及终止条件

8.1.合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为三年。

8.2.终止条件

a.合同期满，双方无异议可续签；

b.被聘用方因健康原因不能继续从事驾驶员工作，经聘用方同意可提前终止合同；

c.双方协商一致，可