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客户效劳中的沟通技巧;一、客户沟通的根底知识
二、倾听技巧
三、提问技巧
四、有效沟通的语言;一、客户沟通的根底知识
;3、沟通的根本要素
;二、倾听技巧;听;2、倾听的作用
表达对对顾客的尊重和关心,使其对我们产生信赖感
获得相关信息,听出弦外之音,才能明白对方的深层愿望
解决问题,提高顾客满意度,判断出顾客关注的重点问题和真正需求。
效劳质量的改进是倾听顾客意见的直接结果!;3、倾听的技巧
既要听事实又要听情感
听事实:对方说了什么?意思是什么?
认真听、听清楚即可
听情感:他的感受是什么,需不需要给予回应
例:你的朋友告诉你“你看,这是我新买的IBM笔记本电脑”---这是一个事实。
你说:“哦,是吗?在哪儿买的?”---这是你对这个事实的关注。
但如果你这样答:“哦,真不错呀!改天我也买一个。”---这是对情感的关注,因为你的朋友买电脑是一件快乐的事,他跟你说是因为他很开心。
永远不要有意打断顾客
有意识的打断是绝对不允许的。
“你先别说,你先听我说!”〔不礼貌、你好似挑起了战争,对方会以同样方式回应你,最后二人的谈话变成了吵架〕
客服人员最好不要随意插话或接话,更不要不顾顾客喜欢另起话题。“等一下,我们的产品绝对不会出现这样的问题******”;适时发问,帮助顾客理清头绪
顾客说话在,原那么上不去打断,而是要及时发问,比一味点头更有效。
顾客有时欠思考,假设他就某个问题说三点理由,在第一点上没完没了,你可适时发问“您的第二点理由呢?--------帮说者理出头绪,言归正传。
清楚地听出对方的谈话重点
清楚地听出对方的谈话重点,也是一种能力。----不是所有人都能清楚地表达自己的想法,特别在不满时,受情绪影响时。
还要排除对方说话方式带来的干扰。----咬舌、口吃、地方口音、语法错误、习惯用语
如听出了对方的谈话重点,要让顾客明白这点---“让我们来看一看我是否理解了…”
“我觉得我理解了…”作为开头语。
”你要说的东西…”“我听到你说的是…”〔不好,不易??用〕
适时表达自己的意见
在不打断对方谈话的原那么下,适时地表达自己的意见,才是正确的谈话方式。
及时反响信息,可以更好地理解对方的意思,防止“误差”积累。
顾客的某些观点可能有失偏颇,不符合你的口味,但应牢记:“顾客很少愿意客服人员直接批语或反驳他们的观点”〔如果实在无法对其观点做出积极响应,可采取提问方式改变谈话重点,引导对方的谈话〕;肯定对方的谈话价值
一个小小的价值,被肯定,讲话者会很快乐,对肯定他的人产生好感。
积极的评价和赞美,是获取对方好感物一大绝招
“我们现在确实忙些”你可以答“您在这样的领导位子上,肯定很辛苦。”
保持微笑
4、如何成为好的聆听者
排斥是倾听的一大挑战!
我们的想法、信仰、观点、价值观可能会阻止我们认真倾听他人
应能开放地对待新观点,有了学习新事物了解不同观点的时机
聆听是一项非常艰苦的工作
建议1、不要忙着说话,听
建议2、不要急着下结论
建议3、注意“言外之意”
建议4、提出问题
建议5、防止外界干扰
建议6、保持心胸开阔
建议7、利用你的智慧
建议8、作出反响;三、提问的技巧
提问的作用
准确把握并满足顾客真正想法和需求
理清自己的思路。〔您能描述一下当时的具体情况吗?您能谈一下您的希望、您的要求吗?
通过提问,可以让愤怒的客户逐渐变得理智起来。〔客户很愤怒,忘记向你陈述事实,客户效劳人员应该有效地利用提问的技巧“您不要着急,一定给你解决好,您先说一下具体是什么问题,是怎么回事儿?”〕
提问的技巧
开放式提问
封闭式提问—如果一名客服人员能正确大量地使用封闭式提问,说明其职业素质非常高。
提问时必须保持礼貌和谨慎
---站在顾客立场上提问,不要仅围绕自己的目的
---足够的礼貌和自信、不鲁莽、也不要畏首畏尾
---给顾客留有足够的答复时间,其答复时防止中途打断
---问题须通俗易懂,不能让对方摸不着头脑;提问的技巧
开放式提问
封闭式提问—如果一名客服人员能正确大量地使用封闭式提问,说明其职业素质非常高。
提问时必须保持礼貌和谨慎
---站在顾客立场上提问,不要仅围绕自己的目的
---足够的礼貌和自信、不鲁莽、也不要畏首畏尾
---给顾客留有足够的答复时间,其答复时防止中途打断
---问题须通俗易懂,不能让对方摸不着头脑;1、针对性问题
客户投诉说:开机的时候,坏了。或者说始终信号不好,接收不到,或者干脆屏幕什么显示都没有。这个时候,客户效劳人员可能会问:那您今天早晨开机的时候,您的屏幕是什么样子的?“
针对性问题的作用是能让你获得细节。
当不知道客户的答案是什么的时候才使用,通过提出一有针对性的问题,就这些问题进行了解。
2、选择性
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