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2024年服务质量管理制度样本
1、各部服务工作质量必须结合模式规定的管理制度,服务工作规
程及质量标准等进行质量监督检查,坚持“让客人完全满意”的服务
宗旨,加强部门的质量管理工作。
2、各部门质量管理,按垂直领导体制,严格实施逐级向上负责,
逐级向下考核的质量管理责任制。
3、部门应划小质量监督范围,建立质量监督检查网络,作为部门
的一个管理子系统,以保证质量管理的连续性和稳定性。
4、各级管理人员加强现场管理和督导,并作好逐日考核记录,作
为奖罚的依据,并将质量管理情况和改进措施在每周例会上汇报讨
论。
5、为了确保质量管理工作的严肃性,做到有案可查,各部应建立
员工工作质量档案和各级管理人员工作质量档案。
6、各营业点应设立宾客意见证求表,及时处理宾客投诉,并做好
统计反馈工作,各管区主管或部长应经常证求订餐宾客和接待单位意
见,后台部门应证求前台部门意见,了解宾客反映。
7、菜点质量应按食品卫生和厨房工作规范严格操作生产,严格把
关,凡质量不合格的菜点,决不出厨房。
8、质量监督、检查应采取每日例行检查与突击检查相结合专项检
查与全面检查相结合,明查与暗查相结合的方法,对各管区的质量及
时分析评估作出报告,并定期开展交流和评比活动。
2024年服务质量管理制度样本(二)
服务质量管理制度模板
第1页共7页
一、背景介绍
随着社会经济的飞速发展,服务行业成为了经济的重要组成部
分。提升服务质量,提高客户满意度成为每个企业的追求目标。为了
确保公司服务质量的稳定和可持续发展,制定本服务质量管理制度。
二、制定目的
本制度的制定旨在管理和提升公司的服务质量,规范公司服务流
程,提高客户满意度,提升企业竞争力。
三、适用范围
本制度适用于公司内部所有与顾客接触的相关部门和人员。
四、基本原则
1.客户至上:客户满意是公司服务质量的首要目标,所有业务活
动都应围绕客户需求而展开。
2.持续改进:公司应建立质量改进机制,不断优化服务流程和提
升服务质量。
3.科学管理:公司应建立科学的服务质量管理制度,合理分工和
组织,确保各项工作顺利进行。
4.全员参与:每位员工都应对服务质量负有责任,从自身做起,
争取超越客户期望。
5.信息共享:公司应建立有效的信息共享机制,及时沟通,确保
服务流程畅通无阻。
五、服务质量管理要求
1.服务标准
(1)制定明确的服务标准,确保服务过程规范化和一致性。
第2页共7页
(2)定期审核和更新服务标准,根据客户反馈和市场需求做出调
整。
2.客户接待
(1)营业厅等客户接触点应设置专门的接待人员,对客户提出的
问题进行解答和反馈。
(2)接待人员应具备良好的沟通技巧和服务意识,积极主动地协
助客户解决问题。
3.投诉处理
(1)建立健全的投诉处理机制,确保对客户投诉的及时处理和反
馈。
(2)对投诉内容进行分类统计和分析,找出问题的根源并采取相
应的改进措施。
4.培训和教育
(1)定期组织相关培训和教育活动,提高员工的服务意识和专业
技能。
(2)建立员工绩效考核机制,鼓励员工积极参与培训和教育。
5.绩效监控
(1)建立绩效监控体系,对关键环节进行定期评估和反馈。
(2)根据绩效监控结果,及时调整和改进服务流程。
六、责任与义务
1.公司高层应对制定和执行服务质量管理制度负有最终责任和监
督义务。
2.各级管理人员应根据工作职责和权限,确保服务质量管理制度
的有效执行。
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3.员工应按照制度要求,认真履行工作职责,积极参与质量改进
活动。
七、改进措施
1.定期召开服务质量改进会议,对制度执行情况进行评估和调
整。
2.建立客户满意度
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