员工宿舍管理规章制度11篇.pdf

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员工宿舍管理规章制度11篇

员工宿舍管理规章制度1

一、目的

为了保证员工有一个清洁、卫生、整齐、舒适的休息环境,

提高工作效率,特制订以下管理规定。

二、入住条件

1、工作满7天的且签订聘用合同,需要住宿的员工统一由人

事行政部工作人员开具《住宿申请单》,经部门主管同意,行政人

事部批准后,统一安排住宿。

2、宿舍是为本公司员工服务,入住人员应自觉遵守《宿舍管

理制度》。

三、注意事项

1、宿舍床位由人事行政部统一安排,如有调换,向人事行政

部请示;未经许可不准擅自调换宿舍、更换床位。

2、每宿舍选定一名宿舍长,建立值日制度,对于公共场所即

卫生间、客厅、厨房采取谁值日谁清理的.原则。

3、宿舍不配制多余钥匙,不得将钥匙转借他人,如更换宿舍

门锁,先到人事行政部申请,同意后须在更换后一周内,把新门

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锁钥匙交到行政人事部备份。

4、床上物品摆放整齐,床底为上、下铺员工的公共空间;湿

衣服凉在阳台,不在室内晾衣服。

5、爱护宿舍财产及公共措施,宿舍现有财产、设备不得私自

拆卸、调换,如有损坏则按新物品采购时2倍价格赔偿,并根据

情节的轻重给予罚款。

6、不随地吐痰;不乱丢垃圾;不在房内乱涂乱画;不将剩余

饭菜与杂物倒入厕所及排水管道;不向窗外泼水、扔纸屑果皮饮

料盒等杂物;楼梯、公共客厅不允许堆放杂物;以上行为,如有

发生除赔偿损失外另罚款50元。

7、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危

险物品,情节严重者送交派出所处理。

8、严禁使用大功率电器,不准超负荷用电、私自接电线,预

防火灾事故的发生,保证公私财产不受损失,若发生一切安全事

故,公司概不负责,后果由本人承担。

9、严禁在宿舍打架斗殴、聚众赌博。

10、非公司员工未经公司允许,不得进入公司宿舍,严禁留

宿他人。

11、员工离开宿舍后必须关好门窗、锁好房门、切断电源;

养成随手关门、关窗、节水、节电、防盗的好习惯。

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12、进入他人房间要敲门,征得舍主同意后方可进入;他人

房间无人时禁止进入。员工宿舍管理规章制度2

1、公司生活区大门原则上每晚24:00落锁,特殊情况须提

前申请。

2、员工一律凭本人员工证出入,任何人无权带领外人进入公

司宿舍私自留宿。违者罚款50元/人次。

3、员工不得私自调换房间。查出私自调换的,将处以50元/

人次的罚款。如确有需要,可向前台提出申请,前台考虑实际情

况进行调换。宿舍管理员重新进行换房后的物品清点工作。

4、申请入住宿舍的员工,无论入住与否,都必须交纳每月的

房管费。

5、员工必须爱护宿舍内的一切装置(空调、门窗、床桌、及

公共区内饮水、用水设施),人为损坏照价赔偿。员工不能擅自更

换门锁,如确需要更换修理应与宿舍管理员联系。

6、宿舍区内过道,请勿乱扔纸巾、垃圾以及乱吐、乱泼等。

为保证整齐,请在公司指定位置晾晒衣物。

7、宿舍内不得私自拆御电器装置,接驳电源,严禁使用电炉、

酒精炉烹饪食物,违者除没收相关物品外,将处以100元/人次的

罚款;

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8、严禁擅自开启电表箱。如短路或出现故障请及时通知宿舍

管理员,请专业人员维修。人为损坏电表、电表箱,除承担维修

费用外,对当事人将处以100元/人次的`罚款。

9、宿舍内电负荷已经专门设定,超负荷使用会自动断电。

10、请讲究个人卫生,房内应该整齐、干净无异味。每日将

垃圾废物等送到指定位置存放。

11、员工居住,必须注意公德,宿舍内严禁赌博、偷盗、酗

酒、吵闹、斗殴等不正当行为。禁养宠物,如经发现,罚款100元

/次。

12、员工必须具备良好的消防意识,不可乱动、搬、移宿舍

区的消防装置,如发生意外,必须顾全大局,服从指挥,全力抢

险,减少损失。

13、公司将不定期对宿舍房间进行检查,有违规者将责成整

改,三次不改者,

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