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绩效自评培训会;目录;01;;提供反馈渠道;;02;确保自评目标与组织目标保持一致,明确自评的重点和范围。;收集个人或团队在工作中取得的成果资料,如项目报告、工作总结等。;根据个人工作实际和自评标准,对自己的工作表现进行客观评估。;报告结构清晰;03;评价标准明确;;客观分析不足;;04;在表达观点和想法时,要清晰明确
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