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酒店行政总厨聘用协议书8篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXXX酒店

乙方（受聘人）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用协议。

一、聘用岗位及职责

甲方聘用乙方为酒店行政总厨，负责酒店的菜品研发、生产、质量控制以及成本控制等工作。具体职责包括但不限于：

1.负责制定和实施酒店菜品研发计划，确保菜品创新和质量提升。

2.负责监督和管理酒店厨房生产流程，确保生产效率和成本控制。

3.负责制定和实施酒店食品安全和质量控制措施，确保食品安全和顾客满意度。

4.负责与相关部门沟通协调，确保工作顺利进行。

二、聘用期限及待遇

1.聘用期限：本协议自签订之日起生效，有效期为XX年。期满后，根据双方意愿可续签。

2.工资待遇：乙方在聘用期间的工资为每月人民币XX元整（税前），具体发放时间和方式以甲方规定为准。

3.福利待遇：乙方在聘用期间可享受甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。具体福利待遇以甲方规定为准。

三、工作纪律和规章制度

1.乙方在聘用期间应遵守甲方的各项规章制度，如考勤制度、奖惩制度等。如有违反，将按照甲方规定进行处理。

2.乙方在厨房工作过程中应严格遵守食品安全和质量控制规定，确保菜品质量和顾客满意度。

3.乙方应积极配合甲方的工作安排和调度，确保工作顺利进行。如有特殊情况需提前向甲方请假。

四、协议解除与终止

1.双方可协商一致解除本协议。

2.乙方在聘用期间如有严重违反甲方规章制度或食品安全和质量控制规定的行为，甲方有权单方解除本协议。

3.本协议解除或终止后，乙方应按规定办理离职手续，并不得泄露甲方商业机密和内部信息。

五、争议解决

1.双方如在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商无果，可通过仲裁或诉讼解决。

2.仲裁或诉讼应在双方协商不成后的XX个工作日内进行。仲裁或诉讼地点为甲方所在地。仲裁或诉讼结果对双方具有法律约束力。

六、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字盖章）：XXXX酒店

法定代表人：XXXX

联系电话：XXXX

地址：XXXX

乙方（签字盖章）：XXXX

联系电话：XXXX

地址：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方：XXX，性别：XXXX，出生年月：XXXX年XX月XX日，民族：汉族，学历：XXXX，职称：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为酒店行政总厨一事，达成如下协议：

一、协议内容

2.聘用时间：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止

3.薪酬待遇：乙方在聘用期间的薪酬待遇为每月人民币XXXX元（税前），甲方按月支付。

4.岗位职责：乙方在聘用期间需履行以下岗位职责：

（1）负责酒店餐饮部门的全面管理，包括菜品研发、食材采购、厨房管理、餐厅服务等；

（2）制定并执行酒店餐饮部门的规章制度和操作规程；

（3）负责酒店餐饮部门的成本控制和预算管理；

（4）确保酒店餐饮部门的服务质量和食品卫生安全；

（5）协助酒店总经理进行酒店管理工作。

5.福利待遇：乙方在聘用期间可享受以下福利待遇：

（1）享受与酒店员工相同的福利待遇；

（2）享受每年一次的带薪休假；

（3）享受甲方提供的商业保险；

（4）享受甲方提供的培训机会。

二、双方权利义务

1.甲方权利与义务：

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导；

（2）甲方应按时支付乙方的薪酬待遇，并提供相应的福利待遇；

（3）甲方应尊重乙方的专业技术和经验，确保乙方在岗位上的自主权；

（4）甲方应协助乙方解决在工作中遇到的技术难题和突发事件。

2.乙方权利与义务：

（1）乙方有权要求甲方按时支付薪酬待遇和提供福利待遇；

（2）乙方应严格遵守甲方的规章制度和操作规程，认真履行岗位职责；

（3）乙方应对自己的专业技术必威体育官网网址，并确保甲方商业机密的安全；